工作地点: 广东省汕头市
专业要求: 劳动人事管理
学历要求:大专
工作经验:3-5年;
职位简介:岗位职责:1、负责公司的人才招聘及培训;2、根据现有编制及业务发展需求,协助上级确定招聘目标...,保证人才信息量大、层次丰富、质量高,确保招聘渠道能有效满足公司的用人需求; 5、总结招聘工作中存在的问题...人力资源相关工作流程,对人才招聘及培训这两个模块均有较深入的认识,能够指导该两个职能模块的工作; 4... 查看全部
2024-06-29
~2024-07-17
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