职位简介:工作职责:1.在主管领导带领下,协助完成总务科、器械科的工作。2.根据医院发展目标,协助制定工作规划,及年度、季度工作安排,协助组织总务科的全体员工努力实施。3.根据后勤服务范围,医院服务项目,及对内、对外承包的划分而制定不同的工作方案。 4.了解医疗及有关... 查看全部 2024-06-18 ~2024-07-18 本单位有 13 个职位正在招聘
职位简介:,硕士研究生人才将作为新院区人才储备的重要来源,医院提供广阔的发展平台。4.五险一金及假期按国家、省有关规定... 查看全部 2024-06-18 ~2025-04-12 本单位有 47 个职位正在招聘
职位简介:当中,硕士研究生人才将作为新院区人才储备的重要来源,医院提供广阔的发展平台。4.五险一金及假期按国家... 查看全部 2024-06-18 ~2025-04-12 本单位有 47 个职位正在招聘
职位简介:为优化资源配置,提升管理服务质效,坚持聚天下英才而用之,涵养服务管理人才蓄水池,因工作需要,面向社会公开招聘人才派遣其他专业技术辅助岗位工作人员4名,由黑龙江外商企业咨询服务有限责任公司派遣到哈尔滨工业大学工作。现将本次招聘有关事项公告如下:一、用工单位简介哈尔滨工业大学(简称哈工大)隶属于工业和... 查看全部 2024-06-18 ~2024-08-11 本单位有 6 个职位正在招聘
职位简介:,硕士研究生人才将作为新院区人才储备的重要来源,医院提供广阔的发展平台。4.五险一金及假期按国家、省有关规定... 查看全部 2024-06-18 ~2025-04-09 本单位有 47 个职位正在招聘
职位简介:紧锣密鼓建设当中,硕士研究生人才将作为新院区人才储备的重要来源,医院提供广阔的发展平台。4.五险一金及... 查看全部 2024-06-18 ~2025-04-11 本单位有 47 个职位正在招聘
职位简介:交流项目。9. 珠海市政策:博士后留院工作可获得50万元住房补贴,还可申请珠海英才等珠海市相关... 查看全部 2024-06-18 ~2025-05-08 本单位有 90 个职位正在招聘
职位简介:正在紧锣密鼓建设当中,硕士研究生人才将作为新院区人才储备的重要来源,医院提供广阔的发展平台。4.五险一... 查看全部 2024-06-18 ~2025-03-19 本单位有 47 个职位正在招聘
职位简介:)提供多元化的学习进修机会;(2)学历补贴、青年英才、中青年骨干、高层次人才补贴;(3)硕、博士享受... 查看全部 2024-06-18 ~2024-08-17 本单位有 47 个职位正在招聘
职位简介:可享受租房优惠。3.广阔的发展平台。我院新院区正在紧锣密鼓建设当中,硕士研究生人才将作为新院区人才储备... 查看全部 2024-06-18 ~2025-03-19 本单位有 47 个职位正在招聘
职位简介:1. 本科以上学历,临床医学相关专业,副主任医师/副教授以上职称。2、三级医院相关从业经验;3、年龄规定:副高45周岁以内、正高50周岁以内,能全职参加工作,身体健康;4、原单位是市级或省级临床重点专科专家优先;有大学附属医院工作、经历人员优先;懂粤语优先。待遇说明:1、享受云浮市医疗卫生英才计划... 查看全部 2024-06-18 ~2026-06-15 本单位有 52 个职位正在招聘
职位简介:,硕士研究生人才将作为新院区人才储备的重要来源,医院提供广阔的发展平台。4.五险一金及假期按国家、省... 查看全部 2024-06-18 ~2025-01-31 本单位有 47 个职位正在招聘
职位简介:,还可申请珠海英才等珠海市相关人才计划与奖励政策(130-300万)。六、应聘方式感兴趣的申请人可通过... 查看全部 2024-06-18 ~2025-05-08 本单位有 90 个职位正在招聘
职位简介:建设当中,硕士研究生人才将作为新院区人才储备的重要来源,医院提供广阔的发展平台。4.五险一金及假期按... 查看全部 2024-06-18 ~2025-04-12 本单位有 47 个职位正在招聘
职位简介:进修机会;(2)学历补贴、青年英才、中青年骨干、高层次人才补贴;(3)硕、博士享受住房补贴;(4)协助... 查看全部 2024-06-18 ~2024-08-17 本单位有 47 个职位正在招聘
职位简介:地级市壮医院,为不断加强人才队伍建设,进一步提高医疗技术水平,为新院储备优秀人才,诚聘相关专业人才... 查看全部 2024-06-18 ~2024-07-27 本单位有 18 个职位正在招聘
职位简介:为新院区人才储备的重要来源,医院提供广阔的发展平台。4.五险一金及假期按国家、省有关规定执行,其他按医院... 查看全部 2024-06-18 ~2025-04-12 本单位有 47 个职位正在招聘
微信找工作
扫码查询应聘进度