职位简介:岗位职责:1.负责协助院长制定和完善医院经营目标、管理架构、发展计划、日常管理办法,定期向院长或区域院长汇报相关工作2.根据区域市场发展和公司战略规划,制定经营计划,量化经营管理目标3.负责医院整体运营,品牌建设、市场拓展、团队建设、梯队培养4.负责分管医院各... 查看全部 2024-07-01 ~2024-08-11 本单位有 48 个职位正在招聘
职位简介:职责描述:1.在院长领导下,负责本科的医疗、教学、科研、预防及行政管理工作。是本科医疗质量和医疗安全工作的第一职责人;2.根据医院工作要点,制定本科工作计划,组织实施,并经常督促检查,按时总结汇报;3.组织领导本科人员,完成医疗和护理工作。参加门诊、出诊等工作... 查看全部 2024-07-01 ~2024-08-18 本单位有 95 个职位正在招聘
职位简介:1、 根据医院发展战略,在医疗副院长带领下,全面负责医务管理工作,制订医务科业务发展规划、指导临床科室医疗业务的开展;2、在医疗副院长的带领下,组织、规划临床科室新技术、新项目的开发;3、 定期召集医疗质量控制委员会、病案管理委员会、医疗事故鉴定委员会、院内... 查看全部 2024-07-01 ~2025-03-27 本单位有 34 个职位正在招聘
职位简介:职责描述: 1、发现和挖掘各医院的特色学科或者重点学科,赋能相应学科的科室规划建设;2、根据各医院各学科的建设目标,输出重点学科带头人的招聘及储备计划,对人才储备工作提供输入;3、负责现有各核心队伍(院领导班子、科主任、职能队伍等)的人才盘点、发现和培养工作;... 查看全部 2024-07-01 ~2024-08-30 本单位有 162 个职位正在招聘
职位简介:岗位职责1.负责临床医疗部的日常管理、医疗质控与培训2.负责医生团队建设与专业成长(招聘,成长,科研,关注人员动态)3.各类医疗专业委员会的管理4.负责指导医疗行政工作5.行业专家资源的建立与维护(出诊的,行业)任职要求1.按医疗质控频次抽查各临床科室医疗文书... 查看全部 2024-07-01 ~2024-07-09 本单位有 35 个职位正在招聘
职位简介:职位描述:1、组织制订医管中心的发展规划、工作计划和工作总结;2、负责医管中心相关制度的制订和完善,各项工作执行流程;3、定期召集医疗质量控制委员会、医保.病历质量委员会、医疗事故鉴定委员会、学术委员会等委员会的会议,反映问题,执行会议决定;4、组织重大手术及... 查看全部 2024-07-01 ~2024-08-27 本单位有 21 个职位正在招聘
职位简介:工作职责:1、全面协助院长推进医院行政、后勤管理,完成经营目标;2、协助院长进行全院的保障科室的管理工作;3、协助院长负责医院的医疗规范、医疗服务及医疗安全管理工作;4、根据医院的总体目标和计划制定行政工作目标、工作计划以及落实措施,并定期回顾总结;5、 制订... 查看全部 2024-07-01 ~2024-07-26 本单位有 24 个职位正在招聘
职位简介:岗位职责:1.贯彻执行院领导拟定的学科发展方针;2.制定学科发展的具体规划、组织论证、督导实施;3.分析研究学科发展中存在的问题,协调相关相关学科的关系;4.审核学科发展所需人员的培训,进修及人才梯队建设,促进专业人员合理配置;5.指导监督拟定医疗控制方案;6... 查看全部 2024-07-01 ~2024-09-20 本单位有 19 个职位正在招聘
职位简介:职责描述:1.负责制定年度医疗工作计划并组织实施;负责医疗工作整体协调及督促检查及院外会诊管理、安排、协调等工作2.负责制定并贯彻执行医疗管理的规章制度、工作规范和各临床医技科室的医疗工作制度、医疗技术操作规程,不断提高服务质量和医疗技术水平3.参与制定各科室... 查看全部 2024-07-01 ~2024-09-16 本单位有 95 个职位正在招聘
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