职位简介:总体方案,制定主任任期目标和本中心改革计划,组织中心人员实施院长下达的各项定量定标要求,经常督促检查...制定本中心各级人员提成、奖金,劳务费的分配原则,并审核与协调其分配方案。 查看全部 2024-06-23 ~2024-08-12 本单位有 10 个职位正在招聘
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