职位简介:1、负责员工入转调离手续办理、各类证明开具。2、员工档案管理、人事信息系统的更新维护。3.劳动争议处理。处理员工提出的劳动争议,维护和谐的劳动关系。4、完成领导交办的其他工作。任职要求:本科及以上学历,本岗位职责相关专业,同企业同类岗位2年以上工作经验,有三级以上医院工作经历者优先。 查看全部 2024-06-13 ~2024-09-11 本单位有 250 个职位正在招聘
职位简介:本科及以上应届毕业生,社会保障专业或劳动与社会保障专业等相关专业,了解目前的社保政策及相关操作。 查看全部 2024-06-13 ~2025-05-28 本单位有 15 个职位正在招聘
职位简介:招聘管理、绩效管理、薪酬管理、社保处理等流程。4、熟悉劳动法等相关法律法规规定。5、熟练运用办公软件... 查看全部 2024-06-13 ~2024-09-03 本单位有 11 个职位正在招聘
职位简介:岗位职责:1、参与院内人员编制规划工作,负责人员需求确认、岗位说明书确认;2、主要负责实施招聘全流程具体工作,完成招聘任务;3、实施完善医院的激励机制及引进人才各项保障工作,保障依照运营进度要求的人才供给;4、协助员工绩效考核及薪酬管理实施细则,协助组织员工绩效考核;5、联合业务部门组织实施全院... 查看全部 2024-06-13 ~2024-10-26 本单位有 18 个职位正在招聘
职位简介:1、负责员工的入职、转正、调动、离职、合同签订等手续办理;所有人事、福利模块工作;2、负责医院员工档案管理;3、负责员工考勤统计工作;4、负责社保、公积金缴纳等基础性工作;5、考试报名、职称申报等;6、协助部门经理组织公司企业文化建设,举办各种活动;7、领导交... 查看全部 2024-06-13 ~2024-09-02 本单位有 16 个职位正在招聘
职位简介:筛选简历、邀约面试接待等;3.负责员工的入职、离职、调动、转正及员工劳动合同签订、变更与终止等相关手续的办理;4.协助建立人事档案管理制度,负责员工劳动合同、人事档案及各类表单的收集、存档;5.办理员工考勤、请假、休假、销假等工作,劳动纪律日常监督工作;6.具备良好的沟通协调能力和团队合作精神;7.... 查看全部 2024-06-13 ~2024-08-25 本单位有 34 个职位正在招聘
职位简介:岗位职责:1. 根据总部管理要求,进行医院人事相关工作规划拟定并执行,以及相关制度编写;2.康复医院筹备期间,负责人员招募、录用、薪酬绩效管理等工作;3. 康复医院投入运营后,负责人事各项工作的落实与执行;4. 根据总部人事条线要求,做好人事工作推进,确保各项工作顺利实施。任职要求:1. 全日制... 查看全部 2024-06-13 ~2024-08-15 本单位有 3 个职位正在招聘
职位简介:1.负责集团督办建议接收、下发、跟踪、督办、反馈等工作。2.负责起草公文、合同、报告和通知等,确保文件的规范性、准确性和及时性。3.完成领导交办的其他工作。任职要求:本科及以上学历,本岗位职责相关专业,同企业同类岗位2年以上工作经验,有三级以上医院工作经历者优... 查看全部 2024-06-13 ~2024-09-11 本单位有 250 个职位正在招聘
职位简介:组织年度薪酬预算、年度薪酬调整方案及各类激励方案与实施结果分析;12.负责对公司各个业务部门进行薪酬... 查看全部 2024-06-13 ~2024-09-11 本单位有 250 个职位正在招聘
职位简介:职责描述:1、负责公司的人力资源管理政策体系、制度范围在各业务单元的推行落实;2、协助业务单元完善人力资源管理工作,并帮助培养和发展业务单元各级干部的人力资源管理能力;3、根据企业重要部门的业务需要对员工进行培养,制定合理的企业员工成长方案,并跟踪实施执行等;... 查看全部 2024-06-13 ~2024-08-30 本单位有 13 个职位正在招聘
职位简介:全面管理人力工作... 查看全部 2024-06-13 ~2024-07-15 本单位有 62 个职位正在招聘
职位简介:,精通相关劳动政策规定。4、具有战略、策略化思维,有能力建立和整合不同的工作团队。5、具备用户思维... 查看全部 2024-06-13 ~2024-07-30 本单位有 81 个职位正在招聘
职位简介:岗位职责:1、协助开展绩效改革项目前期医院调研与科室调研;2、协助开展HIS、LIS等医院信息化系统的数据与科室运营数据的调研与分析;3、协助开展医院基期财务数据与成本数据的调研与分析;4、可以在项目经理的指导下进行医院绩效测算;5、医院信息化系统相关接口的验证。任职要求:1、大学全日制本科... 查看全部 2024-06-13 ~2024-09-06 本单位有 22 个职位正在招聘
职位简介:工作职责:1、协调、办理员工入职、离职、调任、升职等手续;2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;3、建立劳动关系管理的规章制度,管理和优化员工关系管理体系;4、负责薪酬、绩效等人力资源管理模块...人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用;4、具有超强的职业道德... 查看全部 2024-06-13 ~2024-06-28 本单位有 83 个职位正在招聘
职位简介:1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职... 查看全部 2024-06-13 ~2024-07-15 本单位有 62 个职位正在招聘
职位简介:1、30岁以下*。2、具备基本电脑操作技能、基本商务礼仪;3、有较强的沟通协调能力、执行能力。... 查看全部 2024-06-13 ~2024-08-30 本单位有 34 个职位正在招聘
职位简介:1、负责人力资源部档案管理、劳动关系管理、人事考核、培训工作。2、35岁以内,5年以上工作经验,管理经验2年以上。3、有良好的沟通表达能力,能与临床科室之间进行有效沟通。4、有相关的医疗行业工作经历、有独立解决问题的能力。5、全日制本科以上学历,人力资源相关专业。 查看全部 2024-06-13 ~2024-08-05 本单位有 17 个职位正在招聘
职位简介:岗位职责:1、根据现有编制及业务发展需求,协调、统计各部门的招聘需求,编制年度人员招聘计划。2、负责开发、维护、评估、分析各招聘渠道,人才供应商(猎头、网络、人才咨询等)关系管理维护,满足医院人才需要。3、负责实施招聘管理工作,建立和完善公司的招聘流程和招聘体... 查看全部 2024-06-13 ~2024-12-29 本单位有 127 个职位正在招聘
职位简介:,完成人才简历库的构建工作;与各科室深入沟通交流,对需求岗位进行梳理,提高招聘效率;4、搭建医院关键... 查看全部 2024-06-13 ~2025-05-01 本单位有 6 个职位正在招聘
职位简介:岗位职责:1.建立、完善人力资源和行政管理制度,推行规范化管理;2.完善公司各项管理规章制度及企业文化建设;3.独立开展人员招聘、培训、绩效考核、薪酬福利、员工关系管理等工作;4.根据公司情况完善部门岗位职责及更新组织架构;5.完成领导交办的其他工作。任职资格... 查看全部 2024-06-13 ~2024-06-26 本单位有 12 个职位正在招聘
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