职位简介:一定优势,在国内三级甲等医院工作3年以上。(3)教学和科研能力:具有硕士研究生导师资格,具备相应的科研... 查看全部 2024-06-20 ~2025-01-13 本单位有 46 个职位正在招聘
职位简介:室诊疗质量与病人安全管理和持续改进的第一责任人,应当对院领导负责;2、负责学科发展规划,打造特色专科,紧跟国内外学科发展前沿和研究动态,结合医院实际,积极学习、引进并开展诊疗新技术、新业务;3、根据医院的发展战略和目标,负责制定本科室年度工作计划和中长期学科发展规划并组织实施,每年年底向医院提交本科... 查看全部 2024-06-20 ~2024-08-30 本单位有 13 个职位正在招聘
职位简介:工作;2、负责学科发展规划,打造特色专科,紧跟国内外学科发展前沿和研究动态,结合医院实际,积极学习、引进并开展诊疗新技术、新业务;3、根据医院的发展战略和目标,负责制定本科室年度工作计划和中长期学科发展规划并组织实施;4、负责本科室人才培养及梯队建设,做好所属人员的业务培训和技术传帮带,完成医院分配... 查看全部 2024-06-20 ~2024-08-30 本单位有 13 个职位正在招聘
职位简介:岗位职责:1、擅长口腔正畸的诊治,熟练掌握国际、国内先进理念及技术;2、具有丰富的学科管理经验,能够带领学科开展日常管理工作,并能逐步打造具有学科的特色的优势病种,或能在短期内推动学科发展;3、具有...,主治医师及以上职称,研究生及以上学历;2、在二甲及以上医院工作且受聘同等及以上职位2年以上,且担任过... 查看全部 2024-06-20 ~2024-10-17 本单位有 2 个职位正在招聘
职位简介:同意;3、根据医院要求,规范、详细书写病历和处方,完善病历档案;4、指导护士进行相关的检查及治疗,并培训护士护理技能;5、认真执行各项规章制度和技术操作常规;6、主动学习和运用国内外先进医学科学技术、开展新技术、新疗法;7、三甲等级医院小儿外科从业10年以上。8、副高44岁以下,副高须硕士学历及以上... 查看全部 2024-06-20 ~2024-08-31 本单位有 9 个职位正在招聘
职位简介:执业医师,硕士及以上学历,副主任医师及以上职称,能够熟练掌握有创、无创呼吸机的使用,气管镜下治疗,熟练掌握呼吸内科常见病及多发病的诊断与治疗,近5年内在三级综合性医疗机构工作满2年。... 查看全部 2024-06-20 ~2024-07-26 本单位有 26 个职位正在招聘
职位简介:, 及时总结经验。7. 落实医院的各项规章制度和技术操作常规。可制定具有本科特点、符合本学科发展规律的...与病人安全管理和持续改进第一责任人, 2. 认真贯彻执行医院的质量方针和落实质量目标、对工作中存在的问题, 不断改进意见与完善, 为院领导当好参谋, 积极参加医院管理活动, 及时传达与执行医院周会精神... 查看全部 2024-06-20 ~2024-07-25 本单位有 51 个职位正在招聘
职位简介:。 1、全面负责科室管理。上传下达、落实医院各项规章制度及医疗操作规程;制定科室工作计划和...脊柱、创伤或关节方向微创手术。 6、具备学科专业能力和管理能力 二、任职要求...、5年以上本学科或相关学科工作经验; 4、品行端正,团队意识强,有较强的沟通能力、协调能力和... 查看全部 2024-06-20 ~2025-01-21 本单位有 9 个职位正在招聘
职位简介:一、任职资格:1、35-60岁,性别不限;2、副高及以上职称、硕士及以上学历;3、5年以上本学科或相关学科工作经验;2、品行端正,团队意识强,有较强的沟通能力、协调能力和管理能力。二、职位描述:1...学科专业能力和管理能力... 查看全部 2024-06-20 ~2025-01-21 本单位有 9 个职位正在招聘
职位简介:(工作地点:华东、华南、西南)【职位描述】(一)岗位职责概述在医院院长、总经理和分管院长领导下...和危重病例向科室提交讨论。4、负责向科室主任和医院汇报相关医疗纠纷。5、担任院内大会诊和院外会诊...甲等医院工作经验和科室行政管理经历。3、专业能力突出,临床特色明显,得到同行认可。4、博(硕)士生导师... 查看全部 2024-06-20 ~2025-01-13 本单位有 194 个职位正在招聘
职位简介:(工作地点:华东、华南、西南)【职位描述】(一)岗位职责概述在医院院长、总经理和分管院长领导下...和危重病例向科室提交讨论。4、负责向科室主任和医院汇报相关医疗纠纷。5、担任院内大会诊和院外会诊...甲等医院工作经验和科室行政管理经历。3、专业能力突出,临床特色明显,得到同行认可。4、博(硕)士生... 查看全部 2024-06-20 ~2025-01-13 本单位有 194 个职位正在招聘
职位简介:职责描述:1、脊柱方向,独立开展UBE技术,且手术量超300例2、有科室管理工作经验任职要求: 1、45岁以内,性别不限;2、副高及以上职称、硕士及以上学历; 3、10年以上本学科或相关学科工作经验; 4、品行端正,团队意识强,有较强的沟通能力、协调能力和管理能力 。 查看全部 2024-06-20 ~2025-01-21 本单位有 49 个职位正在招聘
职位简介:建设,加快科室业务提升和人才培养;4、紧跟国内外重症医学科学科发展前沿和研究动态,结合医院实际,加快学科业务量的提升,完成医院安排的相关工作,主动学习和运用国内外先进医学科学技术;5、定期讨论本科在...(工作地点:华东、华南、西南)【职位描述】(一)岗位职责概述在医院院长、总经理和分管院长领导下... 查看全部 2024-06-20 ~2025-01-13 本单位有 194 个职位正在招聘
职位简介:建设,加快科室业务提升和人才培养;4、紧跟国内外康复医学科学科发展前沿和研究动态,结合医院实际,加快业务量的提升,完成医院安排的相关工作,主动学习和运用国内外先进医学科学技术、开展新技术、新疗法;5...(工作地点:华东、华南、西南)【职位描述】(一)岗位职责概述在医院院长、总经理和分管院长领导下... 查看全部 2024-06-20 ~2025-01-13 本单位有 194 个职位正在招聘
职位简介:担任委员以上的,可纳入拔尖人才优先遴选范围。岗位职责:根据岗位需要和个人条件,可担任学科带头人、学科带头人后备、核心骨干。引进待遇:年薪50150万,根据实际情况,给予租房补贴和岗位津贴,提供相应的科研...职称,具备过硬的临床诊治能力并在专病上形成一定优势,在国内三级甲等医院工作3年以上。(3)教学和科研能力... 查看全部 2024-06-20 ~2025-01-13 本单位有 46 个职位正在招聘
职位简介:;3.具有8年及以上三级综合医院相关临床工作经验;神经介入方向工作经验优先考虑;4.有能力带领科室成员完成临床医疗工作,具有一定科研能力。【薪酬待遇】1.学科带头人:主任医师考核后年薪60万起,副主任医师考核后年薪50万起。同时,可提供配套科研经费。2.医疗卫生专业人才:按高于同级别医院薪酬待遇水平起薪... 查看全部 2024-06-20 ~2024-09-05 本单位有 63 个职位正在招聘
职位简介:执照;3. 至少5年以上皮肤科临床经验,有公立医院或美容皮肤科医院工作经历者优先考虑;4. 出色的沟通...了解,并将其应用于临床实践中;8. 参与医院的学术活动、研讨会和会议,与同行交流经验和知识。要求...各种皮肤疾病;6. 具备团队合作精神,能够与多学科团队合作,为患者提供全面的医疗服务;7. 对医学的... 查看全部 2024-06-20 ~2024-07-21 本单位有 7 个职位正在招聘
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