职位简介:岗位名称:物理技术工程部物理师岗位简介:从事基本医疗工作,包括收治病人、记录病程、在上级物理师指导下进行专业相关的临床操作等。招聘人数:1年龄:30周岁以下(1992年12月以后出生)学历:研究生...要求:无所需专业:研究生阶段专业为粒子物理与原子核物理(070202)、理论物理(070201)。与... 查看全部 2024-05-30 ~2025-05-28 本单位有 12 个职位正在招聘
职位简介:1.硕士研究生及以上学历;2.药学、中药学等相关专业;3.承担药学专业的教学任务,有相关工作经验者优先。... 查看全部 2024-05-30 ~2025-05-28 本单位有 3 个职位正在招聘
职位简介:岗位职责:1、负责心理中心心理咨询及危机干预;2、管理心理危机干预系统;3、心理中心日常宣传设计工作;4、完成相应的教学任务;5、完成心理中心相关文件修订、执行、监督;6、参与心康中心各项建设;7、完成与专业工作相关的临时任务。任职要求:1、精神病与精神卫生学... 查看全部 2024-05-30 ~2024-06-28 本单位有 5 个职位正在招聘
职位简介:岗位职责:1.能够担任药学基础或专业课程;2.认真履行教学职责;3.积极参与专业建设;4.严格执行学校调、停课、请假等制度;5.服从安排,积极参加教研活动。任职要求:研究生及以上学历,有药学专业工作经验者优先聘用;有高级职称者可放宽学历要求;本科学历者毕业满三... 查看全部 2024-05-30 ~2024-06-28 本单位有 5 个职位正在招聘
职位简介:予以解聘。录用后按照医院人事代理待遇聘用。六、联系方式 1.联系人:于老师、彭老师 联系电话:0...时间另行通知,资格审核结果以现场资格审核结果为准。采用理论考试、科室面试和医院面试的方式进行考核,均采用百分制。总成绩计算办法为:考核总成绩=理论考试成绩30%+科室面试成绩20%+医院面试成绩50... 查看全部 2024-05-30 ~2024-06-04 本单位有 125 个职位正在招聘
职位简介:有关规定予以解聘。录用后按照医院人事代理待遇聘用。六、联系方式 1.联系人:于老师、彭老师...,具体时间另行通知,资格审核结果以现场资格审核结果为准。采用理论考试、科室面试和医院面试的方式进行考核,均采用百分制。总成绩计算办法为:考核总成绩=理论考试成绩30%+科室面试成绩20%+医院面试... 查看全部 2024-05-30 ~2024-06-04 本单位有 125 个职位正在招聘
职位简介:科室:呼吸与危重症医学科岗位名称:住院医师专业:临床医学、呼吸内科学人数:2岗位要求:1.全日制硕士研究生以上学历,已完成住院医师规范化培训... 查看全部 2024-05-30 ~2024-08-09 本单位有 23 个职位正在招聘
职位简介:【加入沿长科技,引领科研新风潮 孟德尔随机化教师招募启事】沿长科技,一个致力于推动科学边界、激发创新思维的前沿阵地,现诚邀对孟德尔随机化研究充满热情的您加入我们,共同塑造未来科研领域的无限可能。我们正在寻找一位卓越的孟德尔随机化教师,与我们一同探索遗传学的奥秘,培育下一代科研精英。职位亮点... 查看全部 2024-05-30 ~2025-05-10 本单位有 15 个职位正在招聘
职位简介: 1.联系人:于老师、彭老师 联系电话:0 7 9 1-8 8 6 9 5 1 1 6...理论考试、科室面试和医院面试的方式进行考核,均采用百分制。总成绩计算办法为:考核总成绩=理论考试成绩30%+科室面试成绩20%+医院面试成绩50%(总成绩采用四舍五入法精确到小数点后两位)。根据... 查看全部 2024-05-30 ~2024-06-04 本单位有 125 个职位正在招聘
职位简介:、联系方式 1.联系人:于老师、彭老师 联系电话:0 7 9 1-8 8 6 9 5 1 1 6...理论考试、科室面试和医院面试的方式进行考核,均采用百分制。总成绩计算办法为:考核总成绩=理论考试成绩30%+科室面试成绩20%+医院面试成绩50%(总成绩采用四舍五入法精确到小数点后两位)。根据... 查看全部 2024-05-30 ~2024-06-04 本单位有 125 个职位正在招聘
职位简介:1.全面负责医院科室学科建设及业务发展,积极推动科室医、教、研协同发展。2.制定学科发展规划,落实学科人才培养和梯队建设,有组织、有计划地开展学术研究、学术交流。3.组织落实科室各项规章制度和目标责任制,带领全科室积极开展新业务、新技术,攻坚克难不断提升科室整体业务水平。任职要求:1、硕士研究生及... 查看全部 2024-05-30 ~2025-05-21 本单位有 7 个职位正在招聘
职位简介:。六、联系方式 1.联系人:于老师、彭老师 联系电话:0 7 9 1-8 8 6 9 5 1 1...结果为准。采用理论考试、科室面试和医院面试的方式进行考核,均采用百分制。总成绩计算办法为:考核总成绩=理论考试成绩30%+科室面试成绩20%+医院面试成绩50%(总成绩采用四舍五入法精确到小数点后两位... 查看全部 2024-05-30 ~2024-06-04 本单位有 125 个职位正在招聘
职位简介:有关规定予以解聘。录用后按照医院人事代理待遇聘用。六、联系方式 1.联系人:于老师、彭老师 联系电话...时间另行通知,资格审核结果以现场资格审核结果为准。采用理论考试、科室面试和医院面试的方式进行考核,均采用百分制。总成绩计算办法为:考核总成绩=理论考试成绩30%+科室面试成绩20%+医院面试成绩50... 查看全部 2024-05-30 ~2024-06-04 本单位有 125 个职位正在招聘
职位简介:人事代理待遇聘用。六、联系方式 1.联系人:于老师、彭老师 联系电话:0 7 9 1-8 8 6...以现场资格审核结果为准。采用理论考试、科室面试和医院面试的方式进行考核,均采用百分制。总成绩计算办法为:考核总成绩=理论考试成绩30%+科室面试成绩20%+医院面试成绩50%(总成绩采用四舍五入法精确... 查看全部 2024-05-30 ~2024-06-04 本单位有 125 个职位正在招聘
职位简介:工作职责:1、 承接高端客户临床应用类培训,帮助客户更好地理解产品,提升产品功能元素使用率2、匹配公司及用服业务规划,保障产品及方案临床相关功能的应用推广及落地3、 公司信息化项目临床科室需求对接...、表达能力和临床服务意识,责任心强,富有团队合作精神3、具有三级医院重症、急诊、麻醉等临床科室... 查看全部 2024-05-30 ~2024-05-30 本单位有 18 个职位正在招聘
职位简介:、联系方式 1.联系人:于老师、彭老师 联系电话:0 7 9 1-8 8 6 9 5 1 1 6...。采用理论考试、科室面试和医院面试的方式进行考核,均采用百分制。总成绩计算办法为:考核总成绩=理论考试成绩30%+科室面试成绩20%+医院面试成绩50%(总成绩采用四舍五入法精确到小数点后两位)。根据... 查看全部 2024-05-30 ~2024-06-23 本单位有 125 个职位正在招聘
职位简介:全国兼职 不坐班1、独立完成相关Meta分析检索、纳入文献、提取数据及图表制作。可对中文/英文稿件进行翻译,修改及润色,以到达发表要求;2、对临床各科室科研方向具有敏锐观察力,能提出meta相关题目,3、对文献检索、RevMan、Endnote等相关软件能熟练运用。4、熟悉SC|刊物对于发表论文... 查看全部 2024-05-30 ~2025-03-25 本单位有 12 个职位正在招聘
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