职位简介:岗位职责: 1、根据现有编制及业务发展需求,协调、统计各部门的招聘需求,编制年度人员招聘计划。 2、建立和完善公司的招聘流程和招聘体系。 3、利用各种招聘渠道发布招聘广告,寻求招聘机构...才需求。 任职要求:1、大专以上学历,人力资源、法务和工商管理专业优先;2、2年以上医疗行业工作经验... 查看全部 2024-06-14 ~2024-08-11 本单位有 1 个职位正在招聘
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