职位简介:1、OTC终端(含连锁、优质单体店等)开发和上量2、OTC终端各项工作的规划及执行:店员教育、陈列、促销等3、指导团队工作开展4、反馈市场信息、市场调研5、领导交办的其他工作任职要求:1、两年以上的OTC工作经历,有新品推广经历的尤佳2、组织协调能力、人际理解... 查看全部 2024-06-27 ~2024-08-23 本单位有 103 个职位正在招聘
职位简介:岗位职责:1、积极拓展和维护公司运营渠道;2、负责公司各项目用工情况的分析统计;3、制定并执行公司各项运营发展计划等;要求:大专及经济类、管理类、财会类、养老服务、护理等相关专业优先。2、3年以上大型企业运营经验,有医疗照护相关经验优先。3、具有较强的沟通能力... 查看全部 2024-06-27 ~2024-09-23 本单位有 80 个职位正在招聘
职位简介:岗位职责:1、负责疾病的诊断和咨询工作;2、为客户提供咨询服务,制定适当的治疗方案,负责客户的疾病治疗3、协助医院前期信息化系统建设。任职要求:1、具有医师资格证书及医师执业证书,具有全科资格证者优先,主治以上职称优先;2、专科以上学历,3年以上工作经验;3、有责任心,沟通能力强、服务意识强、良好... 查看全部 2024-06-27 ~2025-07-08 本单位有 9 个职位正在招聘
职位简介:岗位职责:1、协助上级开展医院全面质量控制与管理工作、完善医院质控体系,草拟医院质控数据分析总结。2、做好全院各临床、医技科室的医疗质量考核的具体落实与协调工作。3、督促检查各相关科室在规定的时间内,按照规范的质量考核细则进行质量考核。4、做好医疗质量管理各种... 查看全部 2024-06-27 ~2024-07-24 本单位有 68 个职位正在招聘
职位简介:岗位职责:1、认真执行体检中心各项规章制度和操作规程;2、按照体检项目要求,询问病史、确保体检项目无遗漏,结论规范准确;3、体检过程中对受检客户提出的问题,做好咨询答疑工作;4、执行保护性医疗制度,尊重受检客户的隐私。任职要求:1、本科及以上学历,临床专业,全科中级职称及以上2、至少具有3年以上... 查看全部 2024-06-27 ~2024-07-26 本单位有 18 个职位正在招聘
职位简介:1,负责门诊全科医疗工作,具备医师资格证、医师执业证。完成规范性培训或有中级职称者优先。2年以上医院工作经验。具有高度的责任心、良好的职业道德和严谨的工作态度,具有良好的沟通能力和团结合作意识。2,根据病人情况,制定详细的治疗方案;3,耐心、清楚地向病人解释病情及治疗方案,保证病人充分理解和同意... 查看全部 2024-06-27 ~2024-09-23 本单位有 2 个职位正在招聘
职位简介:1、负责中药房的所有管理工作,制定药房工作计划,组织实施,督促检查,按期总结汇报;2、负责药品验收、调配、盘点,认真执行各项规章制度、技术操作规程和查对制度,严防差错事故;3、负责药品的质量检验、鉴定等工作,保证药品(材)的质量符合规定要求;4、检查和参与特殊... 查看全部 2024-06-27 ~2024-07-26 本单位有 22 个职位正在招聘
职位简介:1.负责西药房各项工作,制定药剂科工作计划,组织实施、经常监督检查、按期总结汇报。2.负责药品的申购、保管、登记、统计工作,严格执行各项规章制度及技术操作常规,预防事故、差错;3.做好西药房的药品管理,防止药品过期、霉变、失效,检查毒性、贵重药品等的使用情况,... 查看全部 2024-06-27 ~2024-07-26 本单位有 22 个职位正在招聘
职位简介:考核,提出升、调、奖、惩意见;7、学习使用国外的先进科学技术,开展科学研究,督促科内人员做好资料积累与... 查看全部 2024-06-27 ~2025-06-25 本单位有 26 个职位正在招聘
职位简介:,督促科内人员做好资料积累与登记、统计工作;8、组织本科室人员,认真执行各项规章制度和技术操作规程... 查看全部 2024-06-27 ~2024-07-25 本单位有 26 个职位正在招聘
职位简介:考核,提出升、调、奖、惩意见;7、学习使用国外的先进科学技术,开展科学研究,督促科内人员做好资料积累... 查看全部 2024-06-27 ~2025-06-25 本单位有 26 个职位正在招聘
职位简介:岗位职责:1、负责渠道开发,保证销售渠道多样性,积极跟进已有客户的数据及痛点反馈,执行并完成公司年度销售计划;2、了解市场动态,定期向公司提供市场分析及预测报告,制定销售战略和计划;3、负责对营销团队工作的培训及考核,带领部门积极完成预定销售任务任职要求:1、... 查看全部 2024-06-27 ~2024-07-24 本单位有 6 个职位正在招聘
职位简介:岗位职责:1、建立并实施人力资源方针和行动计划,以支持公司达到预期经营目标。2、有较强的责任感与敬业精神,能快速适应企业文化。3、建立并实施人力资源方针和行动计划,以支持公司达到预期经营目标。4、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程。5、负责... 查看全部 2024-06-27 ~2025-06-25 本单位有 26 个职位正在招聘
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