职位简介:用人部门:人力资源部岗位名称:人力主管岗位职责:1.参与制定医院人力资源规划并组织实施;2.参与医院管理标准、规章制度的拟定、修改和编写工作;3.根据医院发展战略人力需求,开发短中长期人力资源,合理调配人力资源;4.统筹人员招聘、培训、考核工作,负责各类人事表... 查看全部 2024-06-07 ~2025-05-19 本单位有 43 个职位正在招聘
职位简介:部门:人力资源部岗位名称:干事岗位类别:管理岗位需求人数:1学历要求:硕士及以上专业要求:人力资源管理相关专业任职条件:1.年龄原则上不超过35周岁;2.工作经历要求:有3年以上大中型企业人力资源管理工作经历;3.能力素质要求:在员工招聘管理、员工培训、薪酬体... 查看全部 2024-06-07 ~2024-07-28 本单位有 38 个职位正在招聘
职位简介:人才招聘相关工作,材料文案书写。30岁以下... 查看全部 2024-06-07 ~2025-03-18 本单位有 21 个职位正在招聘
职位简介:年龄在45周岁以下,本科及以上学历,综合素质高,管理能力强,坚持原则,善于统筹规划各项工作,具有开拓创新精神,行文写作能力强,组织协调能力强,善于沟通,执行力强,抗压能力强。工作积极肯干,甘于奉献,具有刻苦钻研和团队协作精神。具有5年以上大型医疗机构中层人事管... 查看全部 2024-06-07 ~2024-08-17 本单位有 13 个职位正在招聘
职位简介:职责描述:1.依照项目实际情况制定年度及月度招聘计划,并组织实施,确保招聘计划顺利实施,及时填补缺编岗位;组织需求部门对候选人进行面试、并跟踪面试结果;2.建立以医疗技术人员为主的人才储备库;为医院储备人才,以优化人员结构,发挥人员特长; 3.负责员工劳... 查看全部 2024-06-07 ~2024-08-24 本单位有 68 个职位正在招聘
职位简介:岗位职责:1.负责薪酬模块工作的开展:薪酬福利制度制定及修改、流程设置;与各单位协调完成每月薪酬及绩效的制定及发放;及时缴纳社保公积金等业务办理;员工薪酬福利答疑解惑等。2.薪酬预算管理及结构分析:人工成本统计及分析等。岗位要求:1.人力资源专业或医学相关专业... 查看全部 2024-06-07 ~2025-04-02 本单位有 25 个职位正在招聘
职位简介:人力资源专员... 查看全部 2024-06-07 ~2025-04-18 本单位有 51 个职位正在招聘
职位简介:一、岗位概述1.执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施。2.执行人员管理、招聘工作。3.执行开展员工培训工作。4.执行薪酬保险工作。5.领导交办的其他工作。有医院人力相关工作优先。... 查看全部 2024-06-07 ~2024-08-22 本单位有 19 个职位正在招聘
职位简介:任职要求:1.具有人力资源管理、卫生管理研究中级以上职称。2.有3年以上三级医院人力资源部(人事科)管理岗位工作经验,经历过三甲医院评审工作的优先。3.熟悉劳动法等相关法律法规。4.具有较强的团队沟通协作能力以及决策能力。5.专业:人力资源管理专业、卫生/公共... 查看全部 2024-06-07 ~2024-09-01 本单位有 46 个职位正在招聘
职位简介:1.本科以上学历;2.10年以上大中型企业人力资源管理工作经验;3.有医疗相关行业或大型企业筹建工作经验者优先。... 查看全部 2024-06-07 ~2024-08-11 本单位有 25 个职位正在招聘
职位简介:职责描述:1、具备人力资源、管理或相关专业,硕士(211、985)及以上学历,并有人力资源管理相关工作经验;2、熟悉国家、地方劳动人事政策法规;熟悉企业合同管理,薪酬、保险、福利、培训等相关制度;3、接受过现代人力资源管理,具有管理能力及六大模块的开发和培训能... 查看全部 2024-06-07 ~2024-08-06 本单位有 109 个职位正在招聘
职位简介:岗位职责:1、根据医院发展战略和经营计划,制定医院人力资源战略规划和年度人力资源计划。2、负责完善人力资源管理体系,包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等体系全面建设。3、负责向医院决策层提供人力资源方面建议,并致力于提高医院综合管理水平,控制人力资源成本。4... 查看全部 2024-06-07 ~2024-08-22 本单位有 15 个职位正在招聘
职位简介:1.全日制本科及以上学历,人力资源管理、劳动与社会保障或相关专业应届毕业生。会熟练操作基本的办公软件,如Word、Excel等2.具备基本的人力资源管理知识和基本的公文写作能力;服从安排,适应及沟通能力强;3.负责员工的招聘、入职、人事调动、离职等手续,建立人... 查看全部 2024-06-07 ~2024-07-30 本单位有 26 个职位正在招聘
职位简介:岗位要求:1.具有5年以上人力资源相关工作经历,有医院人力资源管理工作经历者优先考虑。2.具有人力资源、管理或相关专业全日制本科及以上学历。3. 对人力资源六大模块(人力资源规划,人才招聘与配置,员工培训与开发,绩效管理,薪酬管理,劳动关系管理)有系统的了解和... 查看全部 2024-06-07 ~2024-08-09 本单位有 17 个职位正在招聘
职位简介:1.参与制定医院人力资源规划并组织实施;2.参与医院管理标准、规章制度的拟定、修改和编写工作;3.根据医院发展战略人力需求,开发短中长期人力资源,合理调配人力资源;4.统筹人员招聘、培训、考核工作,负责各类人事表单及工作流程制定、修订及呈报工作;5.领导交办的... 查看全部 2024-06-07 ~2024-06-23 本单位有 43 个职位正在招聘
职位简介:岗位职责:1、协助完成员工资料收集、档案整理等工作;2、协助完成培训工作的组织、实施工作;3、协助完成部门其他的日常工作;4、领导安排的其他相关工作。... 查看全部 2024-06-07 ~2024-08-25 本单位有 173 个职位正在招聘
职位简介:1、负责制定招聘计划,实施招聘工作2、负责薪酬核算3、制定培训计划进行员工培训4、处理员工关系5、五险二金的申报与处理... 查看全部 2024-06-07 ~2024-07-27 本单位有 13 个职位正在招聘
职位简介:熟悉医疗卫生行业人事管理机制。... 查看全部 2024-06-07 ~2024-08-21 本单位有 5 个职位正在招聘
职位简介:负责培训、档案等工作。中产党员优先。... 查看全部 2024-06-07 ~2024-08-09 本单位有 67 个职位正在招聘
职位简介:1.全日制硕士,专业不限。医学相关专业优先,医科大学或医学院校毕业生优先;2.热爱医院管理工作,具有服务意识;善于思考,沟通协调能力和执行能力强;具有内驱力,善于学习,踏实肯干;3.具有三甲医院管理岗位工作经验优先。... 查看全部 2024-06-07 ~2024-10-25 本单位有 67 个职位正在招聘
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