职位简介:岗位职责:1. 根据总部管理要求,进行医院人事相关工作规划拟定并执行,以及相关制度编写;2. 康复医院筹备期间,负责人员招募、录用、薪酬绩效管理等工作;3. 康复医院投入运营后,负责人事各项工作的落实与执行;4. 根据总部人事条线要求,做好人事工作推进,确保各项工作顺利实施。任职要求:1. 全日制... 查看全部 2024-05-27 ~2024-08-15 本单位有 3 个职位正在招聘
职位简介:、绩效、培训、薪酬及员工发展等体系全面建设),制定和完善人力资源制度(包括用工制度、人事管理制度、劳动工资制度、人事档案制度、员工手册、培训纲要等),经批准后组织实施。(3)研究设计各岗位绩效考核方案并...)及时处理医院管理过程中的重大人力资源问题。(11)掌握人力资源部工作情况和相关数据,收集分析医院人事... 查看全部 2024-05-27 ~2024-08-03 本单位有 117 个职位正在招聘
职位简介:岗位职责:1、 根据集团人力资源和行政管理制度,细化和完善本医院人事行政相关制度、工作流程和执行方案;3、 负责人力规划、招聘、培训、薪酬、绩效、员工关系管理实际操作工作;4、协调总经理、院长处理的...、领导安排的其他事项。任职资格1、本科以上学历,5年以上人事行政工作经验,有医院相关工作经验优先;2... 查看全部 2024-05-27 ~2024-08-15 本单位有 13 个职位正在招聘
职位简介:1、公立三甲医院人事8年工作经验2、全日制硕士学历... 查看全部 2024-05-27 ~2025-08-15 本单位有 82 个职位正在招聘
职位简介:〖行政、人力资源部经理/总监〗男女不限,28-45岁,良好的职业形象,品德兼优,缜密的逻辑思维,工作严谨,作风正派,稳健的心态和人格魅力,抗压力强,良好的文字功底和公文写作、演说能力及统筹组织协调能力,熟悉医院行政管理,熟悉人力资源六大模块,管理工作能独当一面... 查看全部 2024-05-27 ~2024-06-07 本单位有 43 个职位正在招聘
职位简介:工作职责:1.管理医疗质量及安全,并定期检查;2.监督医务人员各项规程的执行情况,防范医疗事故;3.组织协调科室之间关系,组织抢救等;4.组织医疗技术人员业务培训、技术考核及继续医学教育;5.监督管理医保科工作、参与处理医疗投诉及纠纷;6.具备二级医院医务科管... 查看全部 2024-05-27 ~2024-07-28 本单位有 26 个职位正在招聘
职位简介:工作职责:1、在医疗集团人力资源战略、政策和指引的框架下,建立并实施落地人力资源工作,以达到预期经营目标;2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;3、定期进行人力资源数据分析、提交医院人力资源分析报告;4、根据人力发展现状,协助制定医院薪酬... 查看全部 2024-05-27 ~2024-07-08 本单位有 58 个职位正在招聘
职位简介:1、遵守医院规章制度,执行医院决议和业务院长的决定,主持康复治疗部的全面工作2、负责部门内的所有制度的制定、完善及监督落实3、负责部门所有评定与治疗技术的操作流程与规范的制定、完善并监督落实4、负责部门内所有设备的管理、新设备与新技术的开发与引进5、负责监管部... 查看全部 2024-05-27 ~2024-06-29 本单位有 107 个职位正在招聘
职位简介:1、在科主任领导和主任医师指导下,负责帮助和指导技师的工作。2、担负科研教学工作,指导进修、实习人员和本科室技术人员的学习,不断提高诊断和治疗水平。3、参加会诊、临床病例讨论,深入科室了解医嘱执行情况,发现问题及时解决。4、了解国内外本专业发展趋势,开展新疗法... 查看全部 2024-05-27 ~2024-07-15 本单位有 62 个职位正在招聘
职位简介:岗位职责:1、根据整体运营计划,制定康复师团队业务指标,分解并落实;2、制定标准化操作流程和安全规范手册,确保操作安全和服务质量;3、负责所在区域内康复治疗师的日常工作、培训、排班协调等;4、运用艾灸、拔罐、推拿按摩等技术,进行疾病治疗及亚健康调理;5、指导患... 查看全部 2024-05-27 ~2025-03-25 本单位有 59 个职位正在招聘
职位简介:岗位要求:1、 具有《中华人民共和国护士执照》,并在有效注册范围内;有主管护师或以上专业技术资格,第一学历护理大专以上学历,年龄40周岁(含40周岁)以下;2、形象气质佳,工作认真、有责任心、有爱心,工作热情主动、品行端正;3、有服务意识、善于沟通、执行力强、... 查看全部 2024-05-27 ~2024-12-10 本单位有 45 个职位正在招聘
职位简介:岗位职责: 1、独立进行康复医学科常见急、慢性疾病的评估和治疗。2、协助科室主任、治疗部以及医疗质控负责部门共同制定医疗质量控制指标的项目和标准,提出监控方法和流程的建议,以达到提高科室医疗质量的目标;3、遵守医院的各种规定和医疗相关的法律法规; 4、积极... 查看全部 2024-05-27 ~2024-07-12 本单位有 8 个职位正在招聘
职位简介:【职位描述】(一)岗位职责概述在院长和总经理的统一领导下,在分管副院长的直接领导下,具体组织实施全院的医疗、医政、质控、病案管理等工作。(二)岗位职责详述1、拟订医疗质量管理方案与患者安全目标等有关业务计划,经副院长批准后,组织实施,经常督促检查,按时总结汇报... 查看全部 2024-05-27 ~2025-01-13 本单位有 44 个职位正在招聘
职位简介:一、薪资待遇及福利:基本工资(税前1.5万-2万)+绩效奖金+出差补助+住宿(酒店/租房)二、岗位职责:1.负责项目医院的康复技术带教工作,包括康复治疗技术带教、康复设备操作带教、定期开展康复技能/知识培训、优化康复流程及治疗方案、优化科室工作流程等。2.指导... 查看全部 2024-05-27 ~2024-07-25 本单位有 7 个职位正在招聘
职位简介:工作职责:1.管理医疗质量及安全,并定期检查;2.监督医务人员各项规程的执行情况,防范医疗事故。3.组织协调科室之间关系,组织抢救等;4.组织医疗技术人员业务培训及技术考核及继续医学教育;5.处理医疗投诉及纠纷。6.具备医院升级达标经验优先考虑(二级升三级)。... 查看全部 2024-05-27 ~2024-07-16 本单位有 26 个职位正在招聘
职位简介:一、薪资待遇及福利:基本工资(税前1.5万-2万)+绩效奖金+出差补助+住宿(酒店/租房)二、岗位职责:1.负责项目医院的康复技术带教工作,包括康复治疗技术带教、康复设备操作带教、定期开展康复技能/知识培训、优化康复流程及治疗方案、优化科室工作流程等。2.指导... 查看全部 2024-05-27 ~2024-08-16 本单位有 7 个职位正在招聘
职位简介:岗位职责:1.协助医务部长完成新院区的筹建工作;2.负责新筹建医院各类医疗资质的申请工作;3.协助新院区进行科室建设及病种建设;4.医院医疗制度建立及医疗质量把控;5.医疗流程规范化梳理及医疗质量不断提升;6.协助医院领导进行上级领导检查监督工作;7.卫生系统... 查看全部 2024-05-27 ~2024-07-29 本单位有 150 个职位正在招聘
职位简介:工作职责:1、负责具体组织实施全院的医疗质量、教学、科研、预防工作;2、拟定有关工作计划和目标,上交院长审核批准后组织实施,促检查,狠抓落实,及时总结上报;3、深入临床科室了解掌握情况,组织院内外危重疾病的抢救,督促制度执行,定期检查,发现问题及时采取措施,提... 查看全部 2024-05-27 ~2025-03-30 本单位有 81 个职位正在招聘
职位简介:处理意见。6.负责实施、检查全院医务技术人员的业务训练和技术考核。不断提高业务技术水平。协助人事... 查看全部 2024-05-27 ~2024-08-15 本单位有 21 个职位正在招聘
职位简介:1.康复治疗学相关专业,大学本科及以上学历;2.持有中级职称证;3.具有5年以及上工作经验,擅长神经系统、骨关节系统PT治疗;4.具备一定的康复治疗管理经验。 薪资待遇:基薪+津补贴+奖金具体面议... 查看全部 2024-05-27 ~2026-03-23 本单位有 53 个职位正在招聘
微信找工作
扫码查询应聘进度