职位简介:岗位职责:1、参与院内人员编制规划工作,负责人员需求确认、岗位说明书确认;2、主要负责实施招聘全流程具体工作,完成招聘任务;3、实施完善医院的激励机制及引进人才各项保障工作,保障依照运营进度要求的人才供给;4、协助员工绩效考核及薪酬管理实施细则,协助组织员工绩效考核;5、联合业务部门组织实施全院... 查看全部 2024-06-13 ~2024-10-26 本单位有 18 个职位正在招聘
职位简介:岗位职责:1. 根据总部管理要求,进行医院人事相关工作规划拟定并执行,以及相关制度编写;2.康复医院筹备期间,负责人员招募、录用、薪酬绩效管理等工作;3. 康复医院投入运营后,负责人事各项工作的落实与执行;4. 根据总部人事条线要求,做好人事工作推进,确保各项工作顺利实施。任职要求:1. 全日制... 查看全部 2024-06-13 ~2024-08-15 本单位有 3 个职位正在招聘
职位简介:)根据国家有关职称推荐、申请、考试、晋升等工作,组织医院技术人员聘任考核与管理。(8)塑造、维护、发展和传播医院管理理念及企业文化。(9)受理员工投诉和员工与医院劳动争议事宜,并负责及时解决。(10...制度、劳动工资制度、人事档案制度、员工手册、培训纲要等),经批准后组织实施。(3)研究设计各岗位绩效考核方案并... 查看全部 2024-06-13 ~2024-08-11 本单位有 138 个职位正在招聘
职位简介:职责描述:1、负责公司的人力资源管理政策体系、制度范围在各业务单元的推行落实;2、协助业务单元完善人力资源管理工作,并帮助培养和发展业务单元各级干部的人力资源管理能力;3、根据企业重要部门的业务需要对员工进行培养,制定合理的企业员工成长方案,并跟踪实施执行等;... 查看全部 2024-06-13 ~2024-08-30 本单位有 13 个职位正在招聘
职位简介:〖行政、人力资源部经理/总监〗男女不限,28-45岁,良好的职业形象,品德兼优,缜密的逻辑思维,工作严谨,作风正派,稳健的心态和人格魅力,抗压力强,良好的文字功底和公文写作、演说能力及统筹组织协调能力,熟悉医院行政管理,熟悉人力资源六大模块,管理工作能独当一面... 查看全部 2024-06-13 ~2025-06-08 本单位有 45 个职位正在招聘
职位简介:岗位职责:1、根据现有编制及业务发展需求,协调、统计各部门的招聘需求,编制年度人员招聘计划。2、负责开发、维护、评估、分析各招聘渠道,人才供应商(猎头、网络、人才咨询等)关系管理维护,满足医院人才需要。3、负责实施招聘管理工作,建立和完善公司的招聘流程和招聘体... 查看全部 2024-06-13 ~2024-12-29 本单位有 127 个职位正在招聘
职位简介:1、负责人力资源部档案管理、劳动关系管理、人事考核、培训工作。2、35岁以内,5年以上工作经验,管理经验2年以上。3、有良好的沟通表达能力,能与临床科室之间进行有效沟通。4、有相关的医疗行业工作经历、有独立解决问题的能力。5、全日制本科以上学历,人力资源相关专业。 查看全部 2024-06-13 ~2024-08-05 本单位有 14 个职位正在招聘
职位简介:1.年龄35周岁(含)以下,本科及以上学历,人力资源、行政管理等相关专业;2.中共党员优先,工作经验5年及以上;3.具备人事行政各模块专业知识,熟悉人事、行政实操工作事项;4.对人事行政工作有系统性思考,具备人事、行政各模块工作经验5.良好的时间管理能力和沟通... 查看全部 2024-06-13 ~2025-06-07 本单位有 64 个职位正在招聘
职位简介:岗位要求:1.具有5年以上人力资源相关工作经历,有医院人力资源管理工作经历者优先考虑。2.具有人力资源、管理或相关专业全日制本科及以上学历。3. 对人力资源六大模块(人力资源规划,人才招聘与配置,员工培训与开发,绩效管理,薪酬管理,劳动关系管理)有系统的了解和实践,熟悉各级各类法律法规及政策要求... 查看全部 2024-06-13 ~2024-08-09 本单位有 16 个职位正在招聘
职位简介:、建立、完善招聘管理相关制度与工作流程;2、根据现有编制及业务发展需求,调查各部门的招聘需求,编制员招聘计划;3、与用人部门沟通,编制岗位说明书,明确招聘岗位职责与任职要求;4、开发、维护、评估、分析各招聘渠道,优化招聘渠道设置;5、利用各种招聘渠道发布招聘信息,并进行简历筛选;6、与用人部门沟通... 查看全部 2024-06-13 ~2024-07-30 本单位有 81 个职位正在招聘
职位简介:岗位职责:1. 人力资源业务伙伴:担任总部和上海医疗机构HRBP角色,与业务部门保持密切沟通和合...实施,培训项目的评估和跟进。5. 薪酬绩效管理:与薪酬福利专家协作完善薪酬福利策略,推动绩效管理的设计、执行和维护。6. 员工关系和文化:与业务部门员工高效互动,拓展员工沟通渠道,打造积极、开放的沟通... 查看全部 2024-06-13 ~2024-08-30 本单位有 35 个职位正在招聘
职位简介:1.参与制定医院人力资源规划并组织实施;2.参与医院管理标准、规章制度的拟定、修改和编写工作;3.根据医院发展战略人力需求,开发短中长期人力资源,合理调配人力资源;4.统筹人员招聘、培训、考核工作,负责各类人事表单及工作流程制定、修订及呈报工作;5.领导交办的... 查看全部 2024-06-13 ~2024-06-23 本单位有 43 个职位正在招聘
职位简介:1.中共党员,本科及以上学历,年龄40周岁(含)以下,公共管理、人力资源管理、经济管理、社会学等相关专业优先;2.具有5年以上党务工作经验,熟悉党务、综合行政工作;3.具备优秀的领导能力、专业素质、组织协调能力,具有优秀的文字表达能力、人际沟通和表达能力、严谨细致的思维和判断能力以及团队协作能力... 查看全部 2024-06-13 ~2025-06-07 本单位有 64 个职位正在招聘
职位简介:、有较强的组织协调能力,人际与沟通能力强,有高度的责任感;3、具备亲和力,自驱力、执行力强.... 查看全部 2024-06-13 ~2024-08-15 本单位有 15 个职位正在招聘
职位简介:职位描述:1、负责各项行政、人事规章制度的拟定、修改和编写工作,以及各项规章制度的执行与监督工作。2、构建和完善符合医院实际情况的人力资源架构、人事管理制度及企业文化建设,并严格监督执行。3、根据组织架构,进行各部门间的人员协调工作,严格按照医院的绩效考核管理制度推行绩效考核工作。4、员工关系管理... 查看全部 2024-06-13 ~2025-03-10 本单位有 34 个职位正在招聘
职位简介:岗位职责:(1)根据公司发展战略及各下属机构用人需求,协调统计各部门招聘需求,编制及并执行招聘计划;(2)建立和完善集团的招聘体系和招聘制度流程;(3)开发、优化以及管理招聘渠道;筹划各类学术会拜访活动及其他项目性招聘工作;(4)完善及优化人才选拔和面试等题库... 查看全部 2024-06-13 ~2024-09-14 本单位有 109 个职位正在招聘
职位简介:1、人力资源管理、劳动与社会保障专业硕士研究生及以上学历;2、熟悉卫生系统事业单位人事工作,从事人事管理工作不少于3年,有相关独立管理经验;3、熟悉国家有关劳动法律法规和政策,有较强的人际沟通能力、组织协调能力和管理能力。 查看全部 2024-06-13 ~2024-08-31 本单位有 28 个职位正在招聘
职位简介:正式劳动合同、购买五险一金;2.提供公寓住房;3.其他关怀类福利(医院免费早中餐、免费停车、过节费等...安排】1.与英国伯明翰大学医院签约成为姊妹医院、创建研究生联合培养机制、建立伯明翰大学医院海外(中国... 查看全部 2024-06-13 ~2024-09-05 本单位有 63 个职位正在招聘
职位简介:元起;临床医学博士年薪30万元起;海归博士:年薪40万元起。【福利待遇】1.签订正式劳动合同、购买五...)护理系列:总护士长30万元、护士长10万元。注:安家费以学历或职称对应最高标准执行。【培训安排】1.与... 查看全部 2024-06-13 ~2024-09-05 本单位有 63 个职位正在招聘
职位简介:任职要求:1、临床医学、中西医结合等相关专业2、高年资执业医及以上职称,可变更注册薪酬福利 1.所有应聘者一经录用,院方按国家劳动法规签订劳动合同,待遇优厚; 2.工资、奖金、福利补贴为一体的绩效管理体系; 3.按国家规定购买五险; 4.提供工作餐,住宿等补助; 5.完善的人才选拔机制,晋升通道;... 查看全部 2024-06-13 ~2025-04-01 本单位有 32 个职位正在招聘
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