职位简介:1.带领科室人员努力钻研新技术,开拓业务;2.有一定科研、教学能力,带领团队人员不断提升技术水平,促进科室学科建设发展。 查看全部 2024-07-06 ~2025-05-30 本单位有 719 个职位正在招聘
职位简介:, 指导科室各项工作的有序开展和有效管理, 确保医院政令畅通。 3. 根据医院的功能任务, 制定..., 共同研究解决科室重危疑难病例诊断治疗上的问题。参加门诊、会诊、出诊, 决定科内病人的转科转院和组织临床..., 及时总结经验。7. 落实医院的各项规章制度和技术操作常规。可制定具有本科特点、符合本学科发展规律的... 查看全部 2024-07-06 ~2024-09-22 本单位有 51 个职位正在招聘
职位简介:学科带头人职责,负责科室学科建设、人才队伍建设、医教研业务工作和日常行政管理。引进待遇:年薪... 查看全部 2024-07-06 ~2025-01-13 本单位有 46 个职位正在招聘
职位简介:任职要求:1、本科及以上学历,副主任医师职称;2、有丰富的心内疾病诊疗经验,8年以上二级甲等及以上医院任职经历,取得心血管介入医师资质,且从事5年以上介入临床实操经历;3、有较强的医教研能力,在相关学科领域有较高的学术造诣和学术影响力。 查看全部 2024-07-06 ~2024-09-08 本单位有 50 个职位正在招聘
职位简介:英才!向怀有理想和追求的您发出邀请:加入我们与蓝生同行工作地点包含:上海、苏州、深圳、成都等学科方向:神经内科、神经外科、脑血管病科、神经重症、神经康复、精神医学等脑科重点建设学科,心血管内科、呼吸内科(呼吸与危重症医学科)、肾脏病科、骨科等临床学科岗位要求:(1)基本条件:思想品德良好,医风学风严谨... 查看全部 2024-07-06 ~2025-01-13 本单位有 46 个职位正在招聘
职位简介:岗位职责:1.负责本科室的医疗、教学、科研等工作2.制定科室工作计划,及时完成科室发展指标计划3.领导并制定科室人员的业务训练和技术考核,做好科室人员培养及带教工作4.掌握口腔科的临床症状及诊断治疗手段及独立口腔科手术,能把握本学科领域的发展方向,具有长远的战略构思和团队合作能力任职要求:1.大专... 查看全部 2024-07-06 ~2025-06-12 本单位有 17 个职位正在招聘
职位简介:【职位描述】(一)岗位职责概述在医院院长、总经理和分管院长领导下,按照要求抓好科室的全面建设,重点负责本科室范围内行政管理和医、教、研等业务工作。(二)岗位职责详述1、负责本科室范围内行政管理和医、教、研等业务工作。2、负责病房患者的诊断治疗工作。3、负责本主诊组疑难和危重病例向科室提交讨论。4... 查看全部 2024-07-06 ~2025-01-13 本单位有 46 个职位正在招聘
职位简介:一、岗位要求:1、全日制本科及以上学历,临床医学、病理学专业;2、中级及以上职称;3、40周岁以下(硕士以上学历、副高职称可放宽到45周岁,正高职称可放宽到50周岁);4、有三级及以上医院工作经历者、硕士及以上学位者优先。二、待遇:具体待遇面谈。三、报名方式欢... 查看全部 2024-07-06 ~2024-12-20 本单位有 14 个职位正在招聘
职位简介:职责描述:1、负责肾内科学科发展规划,打造临床重点专科;2、负责组织实施本科室医教研及行政管理等工作,完成年度工作计划及经营目标;3、紧跟国内外肾内科学科发展前沿和研究动态,结合医院实际,积极学习、引进并开展肾内科诊疗新技术、新业务;4、负责本科室人才培养及梯队建设,完成本科室人员的业务培训、技术... 查看全部 2024-07-06 ~2024-09-08 本单位有 50 个职位正在招聘
职位简介:一、岗位要求:1、全日制本科及以上学历,临床医学、内科学相关专业;2、中级及以上职称;3、40周岁以下(硕士以上学历、副高职称可放宽到45周岁,正高职称可放宽到50周岁);4、有三级及以上医院工作经历者、硕士及以上学位者优先。二、待遇:1、具体待遇面谈,根据专家特长,实行一人一议的政策;2、一次性... 查看全部 2024-07-06 ~2024-12-20 本单位有 14 个职位正在招聘
职位简介:建设,加快科室业务提升和人才培养;4、紧跟国内外康复医学科学科发展前沿和研究动态,结合医院实际,加快...,按照要求抓好科室的全面建设,重点负责本科室范围内行政管理和医、教、研等业务工作。(二)岗位职责详述1、负责本科的医疗、教学、科研工作,对本科诊疗质量与病人安全管理和持续改进责任;2、负责康复医学科学科... 查看全部 2024-07-06 ~2025-01-13 本单位有 194 个职位正在招聘
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