职位简介:岗位职责:1、 健康体检、疾病基本状况、疾病档案管理;2、 护理等级评定;3、 根据护理等级要求巡诊,做好记录;4、根据慢性病病情变化,及时调整医嘱,合理用药;5、 需求及发生的疾病;6、 院区突发事件及危重病的现场急救处置以及会诊与转诊的协调工作;7、 药... 查看全部 2024-06-13 ~2024-09-22 本单位有 15 个职位正在招聘
职位简介:主要职责:1.全面负责国际部及商保病区的日常经营管理工作,包括:a)建立并不断更新/提高国际服务及商保病区的服务标准及流程 b)实施,培训及考核相关人员,保证既定服务标准的达成 c)代表国际部及病区协调好与医院各科室部门及对外的关于经营管理上的问题 d)负责与商业保险公司的对接与各种流程文件... 查看全部 2024-06-13 ~2025-02-19 本单位有 160 个职位正在招聘
职位简介:职位描述1、负责本科室的行政管理与临床诊疗工作;努力持续提高科室诊疗质量与安全管理并持续改进。确保为病人提供优质、安全及合理的治疗;协调与各临床、医技科室间工作,参与检查、评价医院内合理利用医疗资源;制定本科室工作计划及各项规章制度,按标准组织实施,经常督促检... 查看全部 2024-06-13 ~2025-02-16 本单位有 66 个职位正在招聘
职位简介:心脏内科、胸心外科、神经内科、神经外科、急诊科、骨科、泌尿外科、耳鼻喉科、普外科、呼吸内科、消化内科、内分泌科、肾内科(含血透)、妇产科、儿科、ICU、康复科、中医科、老年医学科、麻醉科、超声科、放射影像科、病理科、检验(含输血)、药剂科、健康管理中心、营养师等科室医生任职要求:1、相关专业全日制... 查看全部 2024-06-13 ~2024-10-03 本单位有 87 个职位正在招聘
职位简介:岗位职责:院长为机构***负责人全面主持机构运营管理工作,制定机构发展战略,构建运营体系,推进标准建设;加强团队建设,建立优秀企业文化;打造知名企业品牌;负责对各项工作实施有效授权,定期听取汇报,及时协调解决相关问题;负责审核各项规章制度,工作流程,并监督实施... 查看全部 2024-06-13 ~2024-08-03 本单位有 33 个职位正在招聘
职位简介:至今学习工作经历),负责的课题,发表论文清单并标注影响因子;(2)代表性论著的全文;(3)学历...临床科主任需提供三篇学术论文代表作者复印件、获奖证书复印件等能够证明业务能力的各种辅助材料。 查看全部 2024-06-13 ~2025-02-04 本单位有 72 个职位正在招聘
职位简介:至今学习工作经历),负责的课题,发表论文清单并标注影响因子;(2)代表性论著的全文;(3)学历学位证书...临床科主任需提供三篇学术论文代表作者复印件、获奖证书复印件等能够证明业务能力的各种辅助材料。 查看全部 2024-06-13 ~2025-02-04 本单位有 72 个职位正在招聘
职位简介:职责描述:1.在科主任领导和上级医师指导下,负责本科一定范围的医疗、教学及健康宣教、科研工作;2.认真执行各项规章制度和技术操作规程,经常检查本组的医疗、护理质量,严防医疗事故,协助护士长做好病房管理;3.负责日常质控工作,对本专业质控工作应全面掌控,使本专业... 查看全部 2024-06-13 ~2024-10-12 本单位有 546 个职位正在招聘
职位简介:;6. 作为临床代表,参加战略合作方课程研发、出席论坛或研讨会分享,协助建立曼朗公信力和合作方信任关系... 查看全部 2024-06-13 ~2024-08-30 本单位有 35 个职位正在招聘
职位简介:室工作计划和业务发展规划及年度计划并组织实施、监督检查。6、在行政、业务对外工作中全权代表内科系统。定期召开内科系统会议,协调科内、科间各种关系,督促医务人员贯彻执行有关各项规章制度、医护常规、技术...医疗技术水平。8、定时查房,共同研究解决重危疑难病例诊断治疗上的问题。参加门诊、会诊、出诊,决定科内病员的转科... 查看全部 2024-06-13 ~2025-06-27 本单位有 31 个职位正在招聘
职位简介:岗位职责:1.负责本科室医疗质量管理,领导本科医护人员对病员进行医疗护理工作,完成各项医疗工作;2.具体参加和指导主治医师、住院医师进行诊断、治疗及特殊诊疗操作;3.经常检查门诊及病房医疗护理质量,严格执行医疗操作常规,严防差错事故;4.及时对全科工作进行总结,对科室人员进行考评;5.带头尊重患者... 查看全部 2024-06-13 ~2024-09-23 本单位有 41 个职位正在招聘
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