职位简介:岗位职责:1.协助上级领导完成公司人事管理制度的起草、修订及规定权限内的执行,并负责妥善解答员工疑问;2.组织统筹公司人力资源招聘、任用工作,招聘网站信息更新,人员简历筛选、面试跟进工作。3.负责员工入职、离职、晋升、调岗手续的办理及相关事项的处理,保证各岗位... 查看全部 2024-05-04 ~2024-07-04 本单位有 20 个职位正在招聘
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