职位简介:岗位职责:1、在中心主任领导下,负责科室内的行政管理、血透治疗护理安排,保持整洁安静。2、根据透析任务和护理人员的情况进行合理排班,完成透析工作。3、督促各级人员认真执行各项规章制度和操作规程,做好血透室日常管理工作。4、根据护理部及科内的工作计划,制定具体计... 查看全部 2024-05-02 ~2024-07-28 本单位有 76 个职位正在招聘
职位简介:1、主治医师(35岁以下);正高:年龄<50周岁;副高:年龄<45周岁,第一学历本科及以上,二甲医院十年以上工作经验,担任科主任或副主任三年以上,能主持本专业工作,有较强的行政管理能力2、具有良好的医患沟通能力和服务意识;3、具有良好的团队合作精神。... 查看全部 2024-05-02 ~2025-01-10 本单位有 24 个职位正在招聘
职位简介:1、指导、监督、检查病案书写质量和病案管理质量,协调全院病案管理工作的落实;2、组织人员做好病案相关数据的分析统计工作,支持临床研究及临床流行病学的研究;3、负责科室行政管理工作,确保本科室工作顺利开展。... 查看全部 2024-05-02 ~2024-07-14 本单位有 26 个职位正在招聘
职位简介:1、负责全院各个工作环节质量的总体监控,特别是对医疗质量管理工作的组织和实施;2、根据上级有关规定、要求以医院医疗工作的核心,制定医疗质量管理方案,如:目标、 指标、计划、措施、效果评价、信息反馈等等;3、负责检查有关规章制度的落实:通过检查住院病历和工作记录... 查看全部 2024-05-02 ~2024-05-15 本单位有 26 个职位正在招聘
职位简介:1. 统招本科以上学历,职称不限,年龄45岁以内;2. 二级以上医院5年以上工作经验;3.工作内容:普儿门诊为主,新生儿室工作为辅(新生儿室主要收治院内分娩的新生儿),产科新生儿查房和守台为辅。【优势介绍】1. 医院已建立完善的培训体系,畅通的晋升机制(可正... 查看全部 2024-05-02 ~2025-05-19 本单位有 14 个职位正在招聘
职位简介:1、 一类学科带头人:国家级重点专(学)科(实验室)学科带头人,且具备以下条件之一者,直接聘为一类学科带头人:(1)院士、国家重大人才工程项目获得者。(2)江苏省333高层次人才培养工程一层次人才,或省级同类同级别的人才。(3)医疗技术精湛,成功诊治疑难、危重... 查看全部 2024-05-02 ~2024-11-20 本单位有 46 个职位正在招聘
职位简介:1、负责制定全院医院感染管理的有关制度、控制措施、实施方案,制定医院感染监控计划,并具体组织实施。主持日常的监督实施工作;2、掌握有关医院感染信息,参与对本院医院感染监测结果定期分析、总结反馈。做好医院感染的监测、控制和预防工作,贯彻执行上级有关医院感染的各项... 查看全部 2024-05-02 ~2024-07-14 本单位有 26 个职位正在招聘
职位简介:1、副高级职称以上,年龄不限,本科及以上学历;2、二甲医院十年以上工作经验,有较强的行政管理能力,业务流程操作熟练,胜任本岗位工作。担任科主任或副主任三年以上者为佳;3、具有良好的医患沟通能力和服务意识; 4、具有良好的团队合作精神。... 查看全部 2024-05-02 ~2025-01-10 本单位有 24 个职位正在招聘
职位简介:年龄45周岁以下,博士研究生学历学位,高级专业技术职务,且具备以下条件中四项及以上:1. 副教授。2. 研究生导师。3.有大学(医学院)附属医院五年以上临床工作经历,或一年以上国外留学经历。4. 江苏省333高层次人才培养工程三层次以上人才,或省级同类同级别... 查看全部 2024-05-02 ~2024-11-20 本单位有 46 个职位正在招聘
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