职位简介:1、对有语言障碍的患者进行康复训练,改善其言语沟通能力;2、对言语能力进行检查评估,如构音能力检查,失语症检查,听力检查,吞咽功能检查等; 3、指导患者使用非语言性言语沟通器具; 4、对有吞咽功能障碍的患者进行处理和治疗; 5、对患者及其家人进行有关言语交流及吞咽问题的卫生和康复教育任职要求: 1... 查看全部 2024-06-21 ~2024-09-15 本单位有 11 个职位正在招聘
职位简介:1、根据病人情况,评估ST功能,制定详细的ST治疗方案;2、耐心、清楚地向病人解释病情及治疗方案,保证病人充分理解和同意;3、根据公司要求,规范、详细书写康复治疗文书;4、认真执行各项规章制度和技术操作常规;5、主动学习和运用国内外先进医学科学技术、开展新技术... 查看全部 2024-06-21 ~2024-08-21 本单位有 7 个职位正在招聘
职位简介:岗位职责:1、熟悉吞咽障碍的评估与治疗,可以独立进行康复医学科常见急、慢性疾病的评估和治疗。2、协助科室主任、治疗部以及医疗质控负责部门共同制定医疗质量控制指标的项目和标准,提出监控方法和流程的建议,以达到提高科室医疗质量的目标;3、遵守医院的各种规定和医疗相关的法律法规;4、院方或领导安排的其他... 查看全部 2024-06-21 ~2024-07-25 本单位有 22 个职位正在招聘
职位简介:工作内容:1.是在X线透视下对咽、食道的吞咽运动进行的特殊造影,该检查可以记录和分析X光片和视频中的影像。2.咽部造影通过准备、服用对比剂、X射线或影像采集、监控和记录、结束检查等任职要求:1.本科及以上学历,临床医学、医学影像、医学影像技术专业,取得执业医师证或技师证。 查看全部 2024-06-21 ~2025-02-23 本单位有 61 个职位正在招聘
职位简介:,本科及以上学历;2、主管(中级)康复治疗师证书,5年以上吞咽康复治疗工作经验,神经康复领域;3、有... 查看全部 2024-06-21 ~2024-07-21 本单位有 22 个职位正在招聘
职位简介:,进行定向挖掘人才并建立人才库;4.负责办理员工入离职和转正手续、社保公积金、人事档案的管理、保管...。任职资格: 1、年龄20-30岁,大专及以上学历,人力资源、工商管理等专业优先考虑; 2、1年及以上人事...,愿意长期从事医院行业,可培养成为行政人事科长... 查看全部 2024-06-21 ~2024-11-30 本单位有 178 个职位正在招聘
职位简介:一、工作内容:1、根据人事工作政策、制度和有关规定,负责人员的调出、调入;2、依据医院业务需求...工资待遇;4、主动和有关科室研究,提出全院人员的考核、奖惩意见;5、负责人事管理方面有关文件的起草和规章制度建设;6、负责人事档案的管理,负责审核管理人事科的日常事物;二、任职要求:1、人力资源管理专业... 查看全部 2024-06-21 ~2024-09-03 本单位有 16 个职位正在招聘
职位简介:岗位职责:1、协助上级建立健全公司招聘、培训、薪酬、保险、福利、绩效考核等人力资源制度;2、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;3、建立、维护人事档案,办理...:1本科及以上学历,人力资源相关专业优先;2、5年以上人力资源管理工作经验,有医院人事管理经验优先;3... 查看全部 2024-06-21 ~2024-09-11 本单位有 25 个职位正在招聘
职位简介:1、大专及以上学历,有1-3年工作经验优先;2、协助上级完成公司招聘培训、薪资福利、五险一金、行政后勤等行政人事工作内容;3、办公软件熟练,学习能力较强,做事灵活,具备随机应变能力。 查看全部 2024-06-21 ~2024-08-25 本单位有 12 个职位正在招聘
职位简介:岗位职责:1. 根据总部管理要求,进行医院人事相关工作规划拟定并执行,以及相关制度编写;2. 康复医院筹备期间,负责人员招募、录用、薪酬绩效管理等工作;3. 康复医院投入运营后,负责人事各项工作的落实与执行;4. 根据总部人事条线要求,做好人事工作推进,确保各项工作顺利实施。任职要求:1. 全日制... 查看全部 2024-06-21 ~2024-08-15 本单位有 3 个职位正在招聘
职位简介:1.负责人事部门日常管理工作;2.负责空缺岗位人员招聘,招聘网站维护更新及简历筛选 ;3.负责社保公积金增减购买,花名册维护更新工作;4.负责领导交办的其他事项;5.大专以上学历,3-5年人事工作经验,必须有医学学历背景或医院人事管理经验。 查看全部 2024-06-21 ~2024-07-20 本单位有 12 个职位正在招聘
职位简介:岗位职责:1、 根据集团人力资源和行政管理制度,细化和完善本医院人事行政相关制度、工作流程和执行方案;3、 负责人力规划、招聘、培训、薪酬、绩效、员工关系管理实际操作工作;4、协调总经理、院长处理的...、领导安排的其他事项。任职资格1、本科以上学历,5年以上人事行政工作经验,有医院相关工作经验优先;2... 查看全部 2024-06-21 ~2024-08-15 本单位有 15 个职位正在招聘
职位简介:薪资结构的设计、福利政策的制定等;4、负责处理公司日常的人事管理事务;5、完成领导交办的其他事宜。职位要求:1、人力资源专业背景,有医院人事经验优先;2、熟悉人力资源管理法规和政策,具备良好的人事...沟通能力和团队协作精神,能够独立完成人事管理工作;5、具备较强的责任心和领导力,对数据敏感,能够熟练... 查看全部 2024-06-21 ~2024-07-13 本单位有 26 个职位正在招聘
职位简介:1、负责来人接待及办公室内务管理、办公用品采购; 2、负责人员招聘方案的拟定及人员的招聘,维护拓展招聘渠道、招聘信息的发布、简历筛选、面试安排、招聘记录等工作; 3、负责员工档案管理,包括收集、整理、查核、归档、录入、更新等工作; 4、负责办理员工入职、离... 查看全部 2024-06-21 ~2024-09-04 本单位有 10 个职位正在招聘
职位简介:〖行政、人力资源部经理/总监〗男女不限,28-45岁,良好的职业形象,品德兼优,缜密的逻辑思维,工作严谨,作风正派,稳健的心态和人格魅力,抗压力强,良好的文字功底和公文写作、演说能力及统筹组织协调能力,熟悉医院行政管理,熟悉人力资源六大模块,管理工作能独当一面... 查看全部 2024-06-21 ~2025-06-08 本单位有 45 个职位正在招聘
职位简介:一、岗位职责从事医院人力资源管理相关工作;二、任职资格1、大专及以上学历,人力资源相关专业;2、有2年以上有医疗行业招聘培训经验;3、同时具备绩效管理经验者优先考虑... 查看全部 2024-06-21 ~2025-05-31 本单位有 61 个职位正在招聘
职位简介:工作职责:1、协调、办理员工入职、离职、调任、升职等手续;2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;3、建立劳动关系管理的规章制度,管理和优化员工关系管理体系;4、负责薪酬、绩效等人力资源管理模块...人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用;4、具有超强的职业道德... 查看全部 2024-06-21 ~2024-06-28 本单位有 84 个职位正在招聘
职位简介:岗位职责:1.建立、完善人力资源和行政管理制度,推行规范化管理;2.完善公司各项管理规章制度及企业文化建设;3.独立开展人员招聘、培训、绩效考核、薪酬福利、员工关系管理等工作;4.根据公司情况完善部门岗位职责及更新组织架构;5.完成领导交办的其他工作。任职资格... 查看全部 2024-06-21 ~2024-06-26 本单位有 10 个职位正在招聘
职位简介:工作内容:负责医院招聘工作,包括职位发布、招聘渠道的拓展、招聘信息的收集和筛选、面试安排等。主要职责:-负责医院招聘渠道的拓展及维护,提高招聘效果和效率;- 发布招聘信息,维护招聘网站和社交媒体平台,确保信息准确性和及时性;- 搜集、整理和分析招聘数据,为招... 查看全部 2024-06-21 ~2024-08-23 本单位有 17 个职位正在招聘
职位简介:1、负责招聘启事的撰写、发布和招聘网站的维护和更新;2、搜集简历,对简历进行分类、筛选,邀约应聘者面试,对应聘者进行初步面试,出具初试评价意见;3、总结招聘工作中存在的问题,提出优化招聘制度和流程的合理化建议,完成招聘分析报告;4、负责建立企业人才储备库,做好... 查看全部 2024-06-21 ~2025-05-01 本单位有 32 个职位正在招聘
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