职位简介:1、协助主任根据医院发展规划和计划,制定、完善人力资源规划、制度、流程及规范,报批后组织实施。2、在主任领导下,制定、修订、完善全院岗位设置、岗位编制及人员配置等工作。3、在主任领导下,组织开展人才盘点工作。4、开展宽带薪酬及标准制定,薪酬管理工作,包括月度薪酬调整与沟通、外院专家薪酬备案、外包... 查看全部 2024-06-09 ~2025-01-03 本单位有 104 个职位正在招聘
职位简介:1、人力资源管理、劳动与社会保障专业硕士研究生及以上学历;2、熟悉卫生系统事业单位人事工作,从事人事管理工作不少于3年,有相关独立管理经验;3、熟悉国家有关劳动法律法规和政策,有较强的人际沟通能力、组织协调能力和管理能力。 查看全部 2024-06-09 ~2024-08-31 本单位有 30 个职位正在招聘
职位简介:1、负责公司内部人才的招聘工作;2、根据现有编制及业务发展需求,协助上级确定招聘目标,汇总岗位需求数目和人员需求数目,制定并执行招聘计划;3、协助上级完成需求岗位的职务说明书;4、对招聘渠道实施规划、开发、维护、拓展,确保招聘渠道能有效满足公司的用人需求;5、... 查看全部 2024-06-09 ~2024-07-18 本单位有 10 个职位正在招聘
职位简介:人才招聘相关工作,材料文案书写。30岁以下... 查看全部 2024-06-09 ~2025-03-18 本单位有 21 个职位正在招聘
职位简介:从事人力资源部管理工作... 查看全部 2024-06-09 ~2024-08-04 本单位有 62 个职位正在招聘
职位简介:工作职责1、协助进行医院各科室/部门的人员招聘;2、负责员工异动、员工档案等基础性工作;3、完成员工社保、公积金等审核办理;4、完成上级交办的其他工作。任职条件1、本科及以上学历,专业不限;2、熟练掌握office办公软件;3、主动学习,沟通能力强,认真负责;... 查看全部 2024-06-09 ~2024-10-03 本单位有 87 个职位正在招聘
职位简介:用人部门:人力资源部岗位名称:人力主管岗位职责:1.参与制定医院人力资源规划并组织实施;2.参与医院管理标准、规章制度的拟定、修改和编写工作;3.根据医院发展战略人力需求,开发短中长期人力资源,合理调配人力资源;4.统筹人员招聘、培训、考核工作,负责各类人事表单及工作流程制定、修订及呈报工作;5.... 查看全部 2024-06-09 ~2025-05-19 本单位有 43 个职位正在招聘
职位简介:部门:人力资源部岗位名称:干事岗位类别:管理岗位需求人数:1学历要求:硕士及以上专业要求:人力资源管理相关专业任职条件:1.年龄原则上不超过35周岁;2.工作经历要求:有3年以上大中型企业人力资源管理工作经历;3.能力素质要求:在员工招聘管理、员工培训、薪酬体系搭建、干部选拔任用、员工考核等方面... 查看全部 2024-06-09 ~2024-07-28 本单位有 38 个职位正在招聘
职位简介:1、人力资源管理或相关专业全日制本科及以上学历;2、5年以上人力资源管理工作经验,有医院人力资源管理工作经历者优先;3、熟练掌握人力资源模块管理流程,熟悉人力资源相关政策、法律法规;4、具备优秀的组织协调能力、沟通能力和较强的观察力;5、有较强的责任心和事业心,具备较强的执行力。 查看全部 2024-06-09 ~2025-05-28 本单位有 19 个职位正在招聘
职位简介:招聘岗位:人力资源部科员;学历学位:硕士研究生及以上;专业要求:人力资源管理、社会医学与卫生事业等管理相关专业;政治面貌:中共党员用工身份:人事代理制... 查看全部 2024-06-09 ~2024-08-16 本单位有 67 个职位正在招聘
职位简介:,具有二级以上人力资源管理师资格者优先。 查看全部 2024-06-09 ~2024-08-17 本单位有 13 个职位正在招聘
职位简介:等;4、协助完成新员工入职培训及岗前教育工作;5、协助编辑撰写人力资源部各类规章制度、人力规划、干部管理等相关文书。任职要求:1、全日制本科及以上学历,人力资源、管理学等相关专业;2、至少1年大型国有企业人力资源部相关工作经验;3、能够熟练使用excel处理数据,做事逻辑清晰、不出差错;4、具备较强... 查看全部 2024-06-09 ~2025-03-03 本单位有 23 个职位正在招聘
职位简介:负责医院人力资源部日常管理工作。 查看全部 2024-06-09 ~2025-03-22 本单位有 33 个职位正在招聘
职位简介:工作职责:1、根据单位整体安排制定医院年度人力资源规划并遵照执行,完成人力资源管理目标;2、人力月报和其他报表收集、人力资源相关数据收集整理申报;3、做好其他人力资源相关及领导交办的工作。任职资格1、硕士研究生以上学历,人力资源或管理类学科相关专业;2、有医疗机构,尤其是综合医院人力资源工作优先... 查看全部 2024-06-09 ~2024-07-17 本单位有 14 个职位正在招聘
职位简介:负责医院的人员招聘,考核等工作... 查看全部 2024-06-09 ~2024-10-31 本单位有 20 个职位正在招聘
职位简介:岗位职责:1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施...员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。任职资格:1、人力资源或相关专业大专以上学历;2... 查看全部 2024-06-09 ~2024-09-07 本单位有 156 个职位正在招聘
职位简介:一、工作内容:1、负责医院的人力资源管理工作,为医院经营发展提供人力资源策略建议;2、负责医院招聘、培训、员工关系等人力资源工作;3、建立健全医院人力资源管理各项规章制度;4、上级领导交办的其他事项。二、任职要求:1、本科及以上学历,人力资源类专业。2、2年以上医疗相关人力资源管理经验。3、熟悉... 查看全部 2024-06-09 ~2024-09-03 本单位有 11 个职位正在招聘
职位简介:录用;7、拟定医院员工培训目标、方针,建立培训体系及人力资源开发规划和培训计划;8、对培训费用的申报...离职,退休员工各类保险工作;12、协调相关科室人员完成公司人力资源体系文件的编制,包括招聘、岗位分析与岗位说明、培训、员工工作手册、考核、薪酬体系等系统文件;13、协助科室领导处理有关人力资源工作的... 查看全部 2024-06-09 ~2024-09-05 本单位有 65 个职位正在招聘
职位简介:一定操作经验。任职要求:1、人资专业,有医疗行业工作背景优先;医疗背景,有人力资源工作经验优先;2、具备基本人力资源素质、意识、能力,善于沟通;具备一定系统性思维,善于思考;3、良好的基础办公技能。 查看全部 2024-06-09 ~2024-09-04 本单位有 17 个职位正在招聘
职位简介:岗位职责:1、 根据公司发展战略,制定人力资源发展规划;2、 制订及完善各类人力资源管理制度、实施细则和工作流程;3、 定岗定编、招聘、培训、绩效、薪酬福利、员工关系的日常管理工作;4、 人力资源成本预算制定和监督实施;5、 每月人力资源月报的审核;6、 开展企业文化建设工作;7、 对外关系的维护... 查看全部 2024-06-09 ~2024-07-30 本单位有 87 个职位正在招聘
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