职位简介:主要职责:制定和实施医务科的年度工作计划和目标。监督医疗质量控制流程,确保医疗服务符合国家和医院的标准。制定和执行医疗质量管理标准,确保医疗服务的安全性和有效性。管理医务科的预算和资源分配。领导...管理经验者优先。熟悉医疗法规、医疗质量和安全管理知识。优秀的领导能力和团队管理经验。良好的沟通和协调... 查看全部 2024-05-08 ~2024-06-07 本单位有 18 个职位正在招聘
职位简介:科研项目。科研、论文奖励另按医院相关管理办法实施;3.实行高层次人才协议工资制,年收入40—100万元。医院紧缺... 查看全部 2024-05-08 ~2025-05-06 本单位有 31 个职位正在招聘
职位简介:科研项目。科研、论文奖励另按医院相关管理办法实施;3.实行高层次人才协议工资制,年收入40—100万... 查看全部 2024-05-08 ~2025-05-06 本单位有 31 个职位正在招聘
职位简介:—100万元;2.设立高层次人才科研启动基金,专项用于医学科研项目。科研、论文奖励另按医院相关管理... 查看全部 2024-05-08 ~2025-05-06 本单位有 31 个职位正在招聘
职位简介:元;2.设立高层次人才科研启动基金,专项用于医学科研项目。科研、论文奖励另按医院相关管理办法实施... 查看全部 2024-05-08 ~2025-05-06 本单位有 31 个职位正在招聘
职位简介:管理办法实施;3.实行高层次人才协议工资制,年收入40—100万元。医院紧缺专业或特别优秀者,双方... 查看全部 2024-05-08 ~2025-05-06 本单位有 31 个职位正在招聘
职位简介:—100万元;2.设立高层次人才科研启动基金,专项用于医学科研项目。科研、论文奖励另按医院相关管理办法实施... 查看全部 2024-05-08 ~2025-05-06 本单位有 31 个职位正在招聘
职位简介:管理办法实施;3.实行高层次人才协议工资制,年收入40—100万元。医院紧缺专业或特别优秀者,双方协商... 查看全部 2024-05-08 ~2025-05-06 本单位有 31 个职位正在招聘
职位简介:相关管理办法实施;3.实行高层次人才协议工资制,年收入40—100万元。医院紧缺专业或特别优秀者,双方... 查看全部 2024-05-08 ~2025-05-06 本单位有 31 个职位正在招聘
微信找工作
扫码查询应聘进度