职位简介:1.全面规划医疗集团旗下各医院的人力资源战略;2.统筹建立健全各项人力资源相关管理制度;3.监督各分院人力制度的落实及培训指导;4.定期分析各医院人力资源状况并提出意见;5.组织协调各分院工作,保持良好合作及沟通关系;... 查看全部 2024-05-04 ~2024-06-27 本单位有 59 个职位正在招聘
职位简介:人才招聘相关工作,材料文案书写。30岁以下... 查看全部 2024-05-04 ~2025-03-18 本单位有 20 个职位正在招聘
职位简介:1、人力资源管理或相关专业全日制本科及以上学历;2、5年以上人力资源管理工作经验,有医院人力资源管理工作经历者优先;3、熟练掌握人力资源模块管理流程,熟悉人力资源相关政策、法律法规;4、具备优秀的组织协调能力、沟通能力和较强的观察力;5、有较强的责任心和事业心,具备较强的执行力。 查看全部 2024-05-04 ~2024-08-01 本单位有 19 个职位正在招聘
职位简介:工作职责:1、根据单位整体安排制定医院年度人力资源规划并遵照执行,完成人力资源管理目标;2、人力月报和其他报表收集、人力资源相关数据收集整理申报;3、做好其他人力资源相关及领导交办的工作。任职资格1、硕士研究生以上学历,人力资源或管理类学科相关专业;2、有医疗机构,尤其是综合医院人力资源工作优先... 查看全部 2024-05-04 ~2024-07-17 本单位有 14 个职位正在招聘
职位简介:招聘岗位:人力资源部科员;学历学位:硕士研究生及以上;专业要求:人力资源管理、社会医学与卫生事业等管理相关专业;政治面貌:中共党员用工身份:人事代理制... 查看全部 2024-05-04 ~2024-06-17 本单位有 63 个职位正在招聘
职位简介:1、人力资源管理、劳动与社会保障专业硕士研究生及以上学历;2、熟悉卫生系统事业单位人事工作,从事人事管理工作不少于3年,有相关独立管理经验;3、熟悉国家有关劳动法律法规和政策,有较强的人际沟通能力、组织协调能力和管理能力。 查看全部 2024-05-04 ~2024-06-30 本单位有 29 个职位正在招聘
职位简介:1、全面负责人力资源部工作,拟订本部门的工作计划,定期召开例会,布置、检查、总结工作,重大事项及时向有关领导汇报,并共同研究讨论决定。2、围绕医院经营目标,制定年度人力资源工作计划并组织实施,不断完善医院人力资源管理体系,优化人力资源管理流程,统筹医院人力资源部有关招聘、薪酬、绩效、培训、员工发展... 查看全部 2024-05-04 ~2024-12-29 本单位有 124 个职位正在招聘
职位简介:该岗位未来的工作地点:南京市秦淮区江宁路1号1、在总经理的领导下,负责人员招聘、培训、考勤、考绩、任免、晋升、奖惩等人事资料的统计、整理及事项处理; 2、定期协调组织员工集体活动,充分调动员工的积极性,增强员工的团队意识和凝聚力;3、承担人力资源的管理工作,重点对象是直接影响到医疗质量与患者安全的... 查看全部 2024-05-04 ~2026-04-08 本单位有 30 个职位正在招聘
职位简介:等;4、协助完成新员工入职培训及岗前教育工作;5、协助编辑撰写人力资源部各类规章制度、人力规划、干部管理等相关文书。任职要求:1、全日制本科及以上学历,人力资源、管理学等相关专业;2、至少1年大型国有企业人力资源部相关工作经验;3、能够熟练使用excel处理数据,做事逻辑清晰、不出差错;4、具备较强... 查看全部 2024-05-04 ~2025-03-03 本单位有 27 个职位正在招聘
职位简介:,具有刻苦钻研和团队协作精神。具有5年以上大型医疗机构中层人事管理工作经历,所学专业符合岗位相关要求,具有二级以上人力资源管理师资格者优先。 查看全部 2024-05-04 ~2024-06-18 本单位有 11 个职位正在招聘
职位简介:1.专业要求:人力资源相关专业;2.学历要求:本科及以上;3.职称要求:不限;4.有相关证书及医院工作经验者优先;其他:1.身体健康,恪尽职守,具有良好的职业道德素养;2.具有良好的团队合作精神,工作细心、周到、耐心,具有较强的服务意识和奉献精神;3.具有较强的专业能力、较强的组织能力以及沟通协调... 查看全部 2024-05-04 ~2024-06-15 本单位有 51 个职位正在招聘
职位简介:负责医院的人员招聘,考核等工作... 查看全部 2024-05-04 ~2024-10-31 本单位有 20 个职位正在招聘
职位简介:熟悉医疗卫生行业人事管理机制。 查看全部 2024-05-04 ~2024-06-22 本单位有 5 个职位正在招聘
职位简介:科室:临床生物资源库招聘岗位:数据分析岗学历要求:博士研究生专业要求:计算生物学/生物信息学其他要求:1.国内外知名高校毕业,年龄不超过35周岁;2.有博士后经历;3.具备多组学数据分析及算法开发...自然科学基金及博士后面上项目。招聘人数:2简历投递方式:请登录广州市妇女儿童医疗中心官方网站,进人“人才招聘... 查看全部 2024-05-04 ~2024-06-29 本单位有 75 个职位正在招聘
职位简介:以上学历;2.从事人力资源管理工作十年以上;3.工作地点根据项目情况而定。 查看全部 2024-05-04 ~2025-03-19 本单位有 47 个职位正在招聘
职位简介:岗位职责:1、根据医院战略发展目标制定相符的人力资源战略发展规划,指导并落实中、长期人力资源发展计划;2、建立、优化医院人力资源管理体系,包括但不限于人力资源制度、招聘管理、薪酬福利、绩效管理、培训...方案;任职要求:1、统招本科及以上学历,具有5年以上医院人力资源管理工作经验,熟悉人力资源管理六大模块... 查看全部 2024-05-04 ~2025-05-01 本单位有 6 个职位正在招聘
职位简介: and speaking skills is required2) 具有现代人力资源管理经验,具备相关专业硕士学位者...) 具备一线城市公立三甲医院人力资源负责人3年以上经历,公立医院优先。Have 3 years...岗位职责:1)在医院管理层的领导下,全面负责医院人力资源各项工作的顺利开展。Responsible... 查看全部 2024-05-04 ~2024-06-26 本单位有 44 个职位正在招聘
职位简介:;7.其他领导临时交办的其他工作。任职要求:1.统招本科及以上学历,人力资源等相关专业;2.有医疗行业人力资源工作经验优先考虑;3.优秀应届生也可以考虑。 查看全部 2024-05-04 ~2025-01-03 本单位有 379 个职位正在招聘
职位简介:1、协助完成人力资源中长期战略规划、人力资源预算、组织发展及制度体系建设工作;2、编制月度、季度、半年度、年度人力资源总结与分析报告;3、招聘管理、招聘项目策划与实施,同时灵活协调人力资源...监控工作;6、协助总监进行人才发展计划及培训管理工作,协助及参与集团培训项目工作开展;7、协助人力资源... 查看全部 2024-05-04 ~2024-08-05 本单位有 27 个职位正在招聘
职位简介:岗位职责1、 人力资源管理相关制度、工作程序、工作计划、目标的制定。1) 协助上级领导制定人力资源部年度工作计划,并组织实施。2) 编制、修订相关人力资源部管理制度。3) 编制年度劳动工资计划,参与薪资调整方案,审核工资、福利支出。2、 全面负责人力资源管理的各项事务1) 负责制定招聘计划、招聘... 查看全部 2024-05-04 ~2024-08-05 本单位有 13 个职位正在招聘
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