职位简介:1、年龄50岁以下,主管护师以上职称;2、具有良好的组织协调能力和良好的团队管理合作能力、语言表达能力和亲和力;3、从事护理工作10年以上,有二甲医院以上或民营医院相关岗位管理工作经验的优先。 查看全部 2024-05-01 ~2025-04-04 本单位有 33 个职位正在招聘
职位简介:岗位职责:1、负责拟定和组织修订护理规章制度,护理常规、护理技术操作规程及护理质量标准、质量措施,建立健全护理工作台账;2、负责整体护理工作计划的制定、实施、检查及总结改进,指导护士、护理员开展各项护理工作;3、熟知医保规章制度,做好护理相关医保安全管理工作;4、定期组织护理质量分析会议,及时提出... 查看全部 2024-05-01 ~2024-12-08 本单位有 5 个职位正在招聘
职位简介:1、护理出身;2、有三甲医院工作经验;3年以上三级规模管理经验;... 查看全部 2024-05-01 ~2024-07-29 本单位有 127 个职位正在招聘
职位简介:岗位职责:1、内部管理培训工作;2、护理部门质量的把关控制工作;3、各科室的沟通工作。任职资格:1、掌握护理基础理论及有关的医学知识和本病区常见疾病诊治护理原则;2、有组织指导本病区护理人员业务学习及专科知识与技能培训的能力;3、责任心强,对工作充满热情,耐心,较强的组织协调能力;4、具有主管护师... 查看全部 2024-05-01 ~2024-06-26 本单位有 35 个职位正在招聘
职位简介:1、在护理部的领导及科主任的业务指导下进行工作,根据护理部的工作计划,制定具体计划并组织实施,负责本病室的护理行政、业务、教学管理以及病房意外的联系工作;2、合理排班,注重人力搭配,保证节假日的护理工作质量。安排工作体现以病人为中心,做到日有安排,周有重点,月有计划;3、督促护理人员严格执行各项... 查看全部 2024-05-01 ~2026-03-15 本单位有 81 个职位正在招聘
职位简介:1、在院长领导下,负责全院护理质量管理工作,根据医院年度工作计划,结合临床实疗和护理工作实际,拟定全院护理工作目标、计划,具体组织实施,季度有分析讲评,年终有总结。2、负责拟定、修改完善护理规章制度,护理常规,技术操作规程,岗位职责,护理工作质量标准,建立健全维护患者应有权利的告知文本及护理... 查看全部 2024-05-01 ~2024-09-04 本单位有 49 个职位正在招聘
职位简介:工作内容1.管理并考核护理员工作2.组织老人每日活动3.定期对护理员进行护理知识培训工作时间1.早八晚六 中午休息2个小时2.月休4天,节假日叠加... 查看全部 2024-05-01 ~2025-10-11 本单位有 13 个职位正在招聘
职位简介:任职要求:1、主管护师及以上职称;2、在二级综合医院及以上级别医院做过护士长;3、能适应民营医院的管理模式;4、擅长沟通。 查看全部 2024-05-01 ~2024-07-21 本单位有 12 个职位正在招聘
职位简介:1、主管护师职称及以上,二甲以上医院3年以上工作经历; 2、担任过体检科或相关行政管理经验的优先; 3、在护理部的领导下,负责相关护理组的管理工作; 4、具有较好的行政管理能力、沟通能力、团队协作精神; 5、善于学习,良好的业务素养,具备护理管理能力; 6、协调门诊各方面的工作和人员的管理,有良好... 查看全部 2024-05-01 ~2024-07-29 本单位有 28 个职位正在招聘
职位简介:1、中等专业以上学历,主管护师职称; 2、从事临床护理工作10年以上,具备护理管理工作经历5年以上。 3、对本专业的技术娴熟,有熟练的带教能力,能组成配合默契的团队。 4、负责护理部科室业务管理和人员管理工作,以及组织科研和教学工作。 5、有良好的沟通能力,对病员有亲和力,有爱心,热爱本职工作... 查看全部 2024-05-01 ~2024-07-02 本单位有 5 个职位正在招聘
职位简介:1.需具有副主任护师及以上专业技术职称;2.需具有二级综合医院相关岗位管理经验;3.有三级综合医院相关岗位管理经验者优先。 查看全部 2024-05-01 ~2024-06-03 本单位有 29 个职位正在招聘
职位简介:1.在院长的领导下,组织领导全院护理工作,制定全院护理工作计划,并组织实施。2.组织修订全院护理常规,工作职责和规章制度,检查指导各科管理和护理质量。定期进行护理查房。3.负责护理人员安排业务培训,技术考核,对护理人员提出晋升、任务、奖惩意见。4.领导科研教学工作,教育护理人员,热爱护理工作,加强... 查看全部 2024-05-01 ~2024-05-02 本单位有 11 个职位正在招聘
职位简介:三甲医院护理部主任、内科护士长工作经验者或有民营医疗护理管理工作经验者优先。职位福利:五险一金、定期...岗位职责:1、在分管院长领导下负责全面护理工作,拟定全院护理工作计划,经分管院长审批后实施,并检查护理工作质量,按期总结汇报;2、负责拟定和组织修改全院护理常规,并严格督促执行,检查指导各科室做好... 查看全部 2024-05-01 ~2025-08-01 本单位有 13 个职位正在招聘
职位简介:岗位职责一、护理/院感1、医院护理质量与安全管理和持续改进第一责任人;2、组织制定医院各诊室护理人员配置方案,批准后组织实施与协调;3、负责拟订护理工作计划及目标,批准后组织实施。定期考核,按期总结汇报。 4、深入临床了解掌握护理人员的思想工作情况,教育护理人员改进工作作风,加强医德医风建设... 查看全部 2024-05-01 ~2024-06-30 本单位有 8 个职位正在招聘
职位简介:岗位职责:1、在执行院长领导下负责全院护理管理工作;2、负责护理部工作规划的制定、组织、实施、考核、落地;3、负责护理人员的医德医风和素质教育,掌握护理人员工作、生活、思想、学习情况,督促和引导护理人员成长;4、主持检查与评价全院护理质量,定期总结,提出改进意见,定期汇报;5、负责拟定和组织修改... 查看全部 2024-05-01 ~2025-03-18 本单位有 60 个职位正在招聘
职位简介:能力;3、二级医院从事护理部主任等相关管理工作满两年以上,有一定的文字表达能力和较好的协调能力。三...一、工作内容:1、负责护理部的整体团队建设和日常管理工作;2、负责拟定全院护理人员培训计划,定期组织业务学习及考核,不断提升护理人员专业水平、职业素养和敬业精神;3、主持召开全院护士长会议,传达上级... 查看全部 2024-05-01 ~2024-09-21 本单位有 26 个职位正在招聘
职位简介:1. 根据护理部的工作计划,结合本科室实际情况组织实施科室护理工作计划2. 参加组织科室护理交接班和护理查房,对复杂的护理技术操作、危重患者的护理进行指导3. 参加科室主任查房、科内会诊,了解医生及患者对护理工作的要求,及时发现护理工作中整改措施,督促执行,定期检查总结。4. 成立科室护理质量... 查看全部 2024-05-01 ~2026-04-08 本单位有 30 个职位正在招聘
职位简介:岗位职责:1、负责养护机构护理质量管理、护理标准化,如服务要求、标准、流程及考核方案的制订及执行监察。2、负责指导护理查房和护理会诊,具有督促检查各机构护理工作质量,严格把好护理质量关并进行质量管理与持续改进与评价的能力;3、熟练掌握护理服务、护理质量、感染控制、操作技术、护理安全防范、护理... 查看全部 2024-05-01 ~2024-07-17 本单位有 26 个职位正在招聘
职位简介:计划,指导员工开展工作;2、负责拟定以老人为中心的养老护理计划并组织实施,督促检查、定期总结汇报;3、督促、检查及考评养老护理单元的规章制度、技术操作规程、护理质量标准执行情况,保证护理安全,严防差错和事故发生;4、执行三级查房制度(第一级:组长,第二级:护理部主任/主管,第三级:院办);5、负责... 查看全部 2024-05-01 ~2024-07-09 本单位有 12 个职位正在招聘
职位简介:岗位职责:1、内部管理培训工作;2、护理质量的把关控制工作;3、与病人、医生的沟通工作。任职资格:1、掌握护理基础理论及有关的医学知识和本病区常见疾病诊治护理原则;2、有组织指导本病区护理人员业务学习及专科知识与技能培训的能力;3、责任心强,对工作充满热情,耐心,较强的组织协调能力;4、具有... 查看全部 2024-05-01 ~2024-06-30 本单位有 38 个职位正在招聘
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