职位简介:; 4、岗位职责:负责老年医学科医疗日常事务;根据医院发展规划,拟定医疗业务发展规划,制定医、教、研相关制度和工作计划,并监督落实情况;审核各类人才培养计划、课题申报及学科建设项目。...1、具有老年病学或内科专业主任医师职称,具有硕士研究生及以上学历; 2、年龄50周岁以下;3... 查看全部 2024-05-02 ~2024-07-24 本单位有 14 个职位正在招聘
职位简介:老年医学科学科带头人带教要求:1.有带教2-3名住院医师和1-2名主治医师或副主任医师的经历。2....掌握本专业发展的最新动态和趋势,掌握最前沿的研究资料,保持学科的技术优势,争创市级重点专科。4.带教1-3名住院医师或者主治医师,通过系统的讲授,带动年轻医师技术提高和职称提升,促进学科可持续发展。 查看全部 2024-05-02 ~2025-05-30 本单位有 692 个职位正在招聘
职位简介:一、招聘岗位老年医学科主任、学科带头人二、招聘条件(一)遵纪守法,遵守医生/教师职业道德规范,忠诚...、多发病和疑难杂症,得到相关领域同行的认可。(六)积极围绕本学科领域组织、承担科学研究任务,并取得具有...,打造学科创新团队。(八)积极参与学术传播工作,在专业领域进行高质量、高水平的社会服务,具有较广泛的... 查看全部 2024-05-02 ~2024-12-04 本单位有 140 个职位正在招聘
职位简介:附属医院(三甲医院)连续工作十年以上。同时具备以下条件之一: 1) 担任省、直辖市级医学重点学科...1.全面负责医院科室学科建设及业务发展、,积极推动科室医、教、研协同发展。2.制定学科发展规划,落实学科人才培养和梯队建设,有组织、有计划地开展学术研究、学术交流。3.组织落实科室各项规章制度和... 查看全部 2024-05-02 ~2024-06-26 本单位有 87 个职位正在招聘
职位简介:副高不超过45周岁,正高不超过50周岁,特别优秀者年龄条件可适当放宽福利待遇:五险一金,住房补贴,科研经费,引进补贴,晋升机会专业:老年医学符合高层次人才引进条件的有事业编制... 查看全部 2024-05-02 ~2024-06-26 本单位有 45 个职位正在招聘
职位简介:1、协助科主任全面做好科室医、教、研工作2、负责门诊、及住院病人服务工作3、负责下级医生管理工作4、负责科室医疗质量管理工作5、负责新技术新项目开展工作6、负责年轻医院培养工作7、负责会诊等工作... 查看全部 2024-05-02 ~2025-05-19 本单位有 220 个职位正在招聘
职位简介:须具有正高级以上职称、硕士及以上学历、年龄不超过45岁;有三级医院相关工作经历及科室行政管理经验者优先;承担国家级或担任省市级课题者、作为第一作者发表SCI者优先。... 查看全部 2024-05-02 ~2026-06-21 本单位有 40 个职位正在招聘
职位简介:1、年龄50岁以下,主管护师以上职称;2、具有良好的组织协调能力和良好的团队管理合作能力、语言表达能力和亲和力;3、从事护理工作10年以上,有二甲医院以上或民营医院相关岗位管理工作经验的优先。 查看全部 2024-05-02 ~2025-04-04 本单位有 33 个职位正在招聘
职位简介:【岗位职责】1、负责科室的护理质量、培训、管理工作,拟定全院的护理工作计划,并组织实施。2、建立健全的各项护理工作规章制度、护理服务流程、质量控制标准等。3、定期召开科室护理工作会议,分析护理...、熟练掌握各项护理操作,有丰富的临床护理工作经验。6、有丰富的护理评估能力、护理诊断、护理计划、护理... 查看全部 2024-05-02 ~2024-07-21 本单位有 5 个职位正在招聘
职位简介:入院评估、医疗护理、康复介护、生活照护等系列文件的规范与监督管理。 任职资格 1、护理学或相关医学院校本科及以上学历。 2、十五年以上二甲/三甲医院护理部或科护士长管理工作经验。 3、熟悉临床护理或老年健康...、有三甲医院急诊科或老年病科护士长管理工作经历,或高端老年护理院工作经历者优先。 查看全部 2024-05-02 ~2024-08-17 本单位有 19 个职位正在招聘
职位简介:岗位职责:1、负责拟定和组织修订护理规章制度,护理常规、护理技术操作规程及护理质量标准、质量措施,建立健全护理工作台账;2、负责整体护理工作计划的制定、实施、检查及总结改进,指导护士、护理员开展各项护理工作;3、熟知医保规章制度,做好护理相关医保安全管理工作;4、定期组织护理质量分析会议,及时提出... 查看全部 2024-05-02 ~2024-12-08 本单位有 5 个职位正在招聘
职位简介:岗位职责:1、在院长领导下负责全院的护理管理及院感管理工作,领导和协调护士长搞好病房和各护理单元的管理工作;2、围绕医院宗旨,拟定护理部门的管理、方针、目标、制定医院整体的策略性的护理工作计划,经院长审批后组织实施,定期进行检查总结,并向院领导汇报;3、负责组织、指导、督促全院护理人员提供高质量的... 查看全部 2024-05-02 ~2024-06-21 本单位有 23 个职位正在招聘
职位简介:岗位职责:1、 负责医疗护理服务质量监督管理、工作流程制定与实施;服务理念、礼仪和流程培训等工作...各岗位护士的工作安排和调整工作;4、 负责医疗运行情况的统计分析及护理部的其它事务性工作;5、 监督...监督其使用和管理;8、 负责护士的服务培训和绩效管理9、 严格执行各项规章制度及规范;10、 协助医生... 查看全部 2024-05-02 ~2024-12-29 本单位有 45 个职位正在招聘
职位简介:岗位职责: 1、在院长的领导下,负责院护理业务及护理行政管理工作; 2、负责制定护理工作计划,组织实施、并监督检查工作落实情况;3、负责护理质控管理,要求做到常规化、规范化、制度化;4、负责制定本院业务相关的护理技术操作规程,严格定期进行检查、考核;5、负责护理人员的工作安排及调配;6、负责制... 查看全部 2024-05-02 ~2025-05-01 本单位有 30 个职位正在招聘
职位简介:工作职责1、根据养老社区发展情况,制定护理工作计划与目标,并督促检查落实,定期总结、改进、汇报; 2、修订并执行护理规章制度,制定系统化、规范化的工作流程,严格督促检查落实;3、完善感染控制管理要求,指导预防院内感染各项措施的具体实施,并结合社区实际情况进行合理化的改进; 4、指导做好日常基础护理... 查看全部 2024-05-02 ~2024-10-12 本单位有 577 个职位正在招聘
职位简介:岗位职责1、在护理部主任领导下,全面负责手术室护士管理、护理质控管理、人才培养等工作;2、负责组织下级护士开展患者护理与关怀工作, 协同麻醉科主任妥善应对各种突发状况;3、严格执行医院规章制度和技术操作常规,指导下级护士规范护理文书书写、及时准确地记录患者病情变化, 确保护理措施实施到位;4、负责... 查看全部 2024-05-02 ~2024-07-30 本单位有 77 个职位正在招聘
职位简介:岗位职责:1.负责全院护理管理工作的开展;2.负责护理体系人才培养、技术提升与带教指导工作;3.负责护理安全、护理风险与相关的合规性管理;4.负责优质护理服务的工作开展与效能管理;5.落实医院各项护理管理任务及团队建设工作。任职资格:1.护理学专业、本科及以上学历,中级以上职称,护理管理5年以上... 查看全部 2024-05-02 ~2024-06-24 本单位有 70 个职位正在招聘
职位简介:1、护理及相关专业本科及以上学历;2、五年以上工作经验,具有护士执业资格证、主管护师以上职称证;3、精通临床护理工作,具有丰富的临床应急处理工作经验;4、熟悉临床护理管理流程,扎实的护理基础知识和丰富的护理管理工作经验;5、优秀的沟通、协调、控制、指导能力;良好团队协作能力;丰富的培训、带领团队... 查看全部 2024-05-02 ~2024-08-14 本单位有 56 个职位正在招聘
职位简介:特殊人才一事一议1、护理专业专科及以上学历,主管护师及以上职称;2、有5年二甲医院护理部主任工作经历或3年以上三级医院护理部管理工作经历者优先; 3、有丰富的护理管理工作经验,较强协调和沟通能力。4、在院长的领导下,全面负责医院护理组织管理、护理质量、教学、科研和业务技术管理工作;5、建立合理的... 查看全部 2024-05-02 ~2024-07-11 本单位有 24 个职位正在招聘
职位简介:岗位职责: 1、在院长领导下负责全院护理工作,实施目标管理,拟定全院护理工作计划,负责组织、协调与质量控制,定期向分管副院长汇报工作,并按期总结。实现照护部工作的规范化、标准化管理;2、负责院内护理(护士、护工)人员调配,向分管副院长提出护理(护士、护工)人员升、调、奖、惩的意见;3、以现代护理... 查看全部 2024-05-02 ~2024-11-30 本单位有 173 个职位正在招聘
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